勞務(wù)合同沒有寫明勞務(wù)報酬這個能簽嗎
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沒有簽訂簽勞務(wù)合同
可以向用人單位主張未簽訂書面勞動合同雙倍工資商業(yè)勞務(wù)報酬糾紛
1. 你首先要確定一下到底是勞動合同還是勞務(wù)協(xié)議,這個很關(guān)鍵。2. 如果是勞務(wù)協(xié)議,你不提供工作地點、工具,只由對方承擔(dān)一定的勞務(wù)工作,對方?jīng)]有按約定完成勞務(wù)工作的,你可以主張不支付勞務(wù)費用。3. 但看你所說,你們雖然沒有簽勞動合同,但是約沒有簽勞務(wù)合同,,怎么辦
一、公司不簽勞動合同的處理辦法: 1、提出要求,要求單位簽訂勞動合同。 2、若單位不簽訂的,可以提起勞動仲裁要求單位支付雙倍工資。 二、公司不簽勞動合同是否合法? 首先,公司沒有與你簽訂勞動合同,當(dāng)然是違法的。 如果現(xiàn)在要補簽勞動合同,是可個人與勞務(wù)公司簽的合同法院判無效個人可以向勞務(wù)公司索賠嗎?
是的。公司與個人之間現(xiàn)在已經(jīng)不存在勞務(wù)合同?! ?、勞務(wù)公司必須與勞動者簽訂勞動合同而不是勞務(wù)合同,否則違法?,F(xiàn)在已經(jīng)沒有勞務(wù)合同的說法了?! ?、勞務(wù)公司必須為勞動者繳納社保,否則違法?! ?、勞務(wù)公司必須與勞動者簽訂至少二年期限的勞動合相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了