與上司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生頂撞，開(kāi)除，公司會(huì)有哪些賠償了
合同糾紛廣東 深圳2025-07-28 12:36
相似問(wèn)題解答
罵了一句領(lǐng)導(dǎo)，公司就開(kāi)除，合法嗎
你好，我來(lái)回答這個(gè)問(wèn)題1、根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定，若勞動(dòng)者無(wú)過(guò)錯(cuò)，用人單位提出解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2、若勞動(dòng)者有較大過(guò)錯(cuò)，用人單位可以解除勞動(dòng)合同，且不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3、根據(jù)你所述的情況，由于敘述案情不是很清晰，所以有兩種情況，一我司員工不聽(tīng)從工作安排，與上司打架，是否能開(kāi)除？且不用任何補(bǔ)償嗎？
這個(gè)是有權(quán)開(kāi)除的，雖然說(shuō)勞動(dòng)法上規(guī)定不能隨便開(kāi)除，但是要根據(jù)每個(gè)公司給你簽的合同上的條款，像我們公司就是，明明加班是有加班工資的，可是他們做的這個(gè)勞動(dòng)合同上又寫(xiě)明了一條，有時(shí)會(huì)按照公司的要求無(wú)償加班，我們也沒(méi)有什么辦法，所以你要看你們簽的合頂撞老板被開(kāi)除罰款而且還不給開(kāi)工資
可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁被公司開(kāi)除后關(guān)于各種賠償問(wèn)題
您好！如果您嚴(yán)重違法公司規(guī)章制度，公司開(kāi)除您不需要賠償。如果公司違法解除與您的勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)按照您的工作年限，支付20個(gè)月的經(jīng)濟(jì)賠償金。 希望答案對(duì)您有所幫助！ 原問(wèn)題：《我工作已滿十年，公司開(kāi)除我有哪些賠償。》相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
