單位拖欠員工五險(xiǎn)
合同糾紛山東 青島2025-07-26 13:26
律師回復(fù)
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月幫助201720人用人單位拖欠職工工資和五險(xiǎn)一金，這樣的話，現(xiàn)在國家政府有法律規(guī)定“拖欠工資屬于違法犯罪”“嚴(yán)重的要判刑關(guān)進(jìn)牢獄”，達(dá)到三萬元或者達(dá)到十個(gè)人就屬于嚴(yán)重違法犯罪。應(yīng)該向當(dāng)?shù)氐恼嘘P(guān)部門投訴舉報(bào)告發(fā)，要求當(dāng)?shù)氐恼嘘P(guān)部門幫助解決這些問題。當(dāng)?shù)氐娜肆Y源社會保障局、勞動監(jiān)察大隊(duì)、工商管理局、法院、12345投訴熱線電話、12348法律援助熱線電話、勞動仲裁部門，都可以去投訴舉報(bào)告發(fā)，要維護(hù)自己的權(quán)益，就應(yīng)該挺起腰桿做人，用法律作為武器來向違法現(xiàn)象作斗爭 原問題：《用人單位拖欠職工工資和五險(xiǎn)一金，用人單位怎樣》回復(fù)于 2022-11-09 06:39:16 -
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今年國家是不是強(qiáng)制要求單位帶員工購買五險(xiǎn)一金
你是問國家有沒有強(qiáng)制購買一金呢。這個(gè)只要是國有企業(yè)＼那么國家也就強(qiáng)制企業(yè)給職工購買五險(xiǎn)一金＼而私企就沒有那么嚴(yán)格了＼大部分私企只購買養(yǎng)老＼醫(yī)療＼工傷＼這三險(xiǎn)。 原問題：《國家有強(qiáng)制購買一金嗎》單位不給交五險(xiǎn)怎么辦
1，關(guān)于五險(xiǎn)一金，根據(jù)《勞動法》和《社會保險(xiǎn)法》的相關(guān)規(guī)定，用人單位為勞動者繳納社會保險(xiǎn)是用人單位的法定義務(wù)，明顯具有國家強(qiáng)制性的特點(diǎn)，用人單位不得以任何理由和借口拒絕承擔(dān)該項(xiàng)法定義務(wù)。2，社會保險(xiǎn)的繳納是由用人單位和勞動者共同來承擔(dān)的，其工資拖欠五險(xiǎn)一金不交
拖欠工資未依法繳納社會保險(xiǎn)，屬于違法行為。勞動者可以搜集相關(guān)證據(jù)并采取以下措施： 向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。以未按時(shí)足額發(fā)放工資和未依法繳納社會保險(xiǎn)為由，請求解除勞動關(guān)系并支付工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 原問題：《企業(yè)拖欠工資及五險(xiǎn)一金，我景區(qū)不給員工上五險(xiǎn)犯法嗎
根據(jù)勞動法規(guī)定，公司必須給員工辦理政府主導(dǎo)的社會保險(xiǎn)，尤其是養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，屬于國家法律強(qiáng)制險(xiǎn)種，如果公司堅(jiān)持不給員工辦理社保關(guān)系，不為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金，醫(yī)療保險(xiǎn)金，就是違法，可以到當(dāng)?shù)貏趧雍蜕鐣Ｕ暇峙e報(bào)投訴解決如果因此辭職的還可以相關(guān)法律熱點(diǎn)
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您好想問下離婚多年，能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚！急謝謝！
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了
