在服務(wù)行業(yè)上15天班不給工資
經(jīng)濟(jì)糾紛河北 廊坊2025-07-27 11:27
律師回復(fù)
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月幫助201720人我之前也做過服務(wù)員，做了20天左右，也是太累了，店里也就倆人，我中途強(qiáng)行離職，最后我沒有拿到我的工資，大概2000多吧。如果你想拿到你的工資，我勸你再堅(jiān)持一段時(shí)間，等到店里發(fā)工資的那一天。不然你現(xiàn)在離職拿到工資的利率很低?；蛘撸梢哉乙粋€(gè)人去替代你上班，店里只有倆個(gè)服務(wù)員，你走了沒有新人進(jìn)來肯定忙活不過來，你是店家的話你愿意給工資嗎？所以就倆個(gè)辦法，1：再堅(jiān)持一段時(shí)間到發(fā)工資那天。 2：跟店家說自己有事要離職，麻煩他們招人，自己要從各種渠道招人（以防店家招不到。） 原問題：《在餐館做服務(wù)員十幾天，今天辭職就走了，他們不給我工資怎么辦啊？》回復(fù)于 2022-06-27 11:30:42
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上四天班不干了，不給工資
入職表能證明什么時(shí)間在哪個(gè)單位哪個(gè)崗位工作也可以如果有出勤發(fā)卡記錄也可以不符合錄用條件可以辭退，但是要按出勤日發(fā)放工資入職一個(gè)月內(nèi)簽合同就合法《勞動(dòng)合同法》 第三十九條 勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同： ?。ㄒ唬┰谠囉闷?/span>上了一天的班不給工資
你首先要準(zhǔn)備好，在該單位上班的證據(jù)，然后去找當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，或申請勞動(dòng)仲裁，但去投訴的效果最好，如果該大隊(duì)接到你的投訴兩個(gè)月內(nèi)不處理，你可以起訴勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)，要求他履行法定職責(zé)。 原問題：《上了幾天班，辭職老板不給工資，怎么樣去解決我在捷普上了十多天的班，中介說曠離不給工資
都上十幾天班了，無故辭退，又不給工資，在這種情況下你要門原因，拿回你應(yīng)得的工資，不給的話你可以打勞動(dòng)仲裁單反應(yīng)情，仲裁單位是能幫到你的，可以打12315電話舉報(bào)電話！ 原問題：《請問一下，上了十幾天班，無故辭退，而且還沒拿工資，應(yīng)該怎么辦？上了6天班不給工資
試用期沒到離職的，也應(yīng)該拿到工資?！秳趧?dòng)合同法》第37條“勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同?！? 《工資支付暫行規(guī)定》第9條“ 勞動(dòng)關(guān)系雙方依法解除或終止勞動(dòng)合我在富士康上了三天班，現(xiàn)在要離職了，不給工資怎么辦
這種事情很正常，如果店長提前給你說過這話，那估計(jì)要不回來了，如果沒有說過你又想要的話，就去勞動(dòng)保障部門告他吧，你可以先威脅，看他給不給，如果不給就去告。 原問題：《我今天上了三天班了明天不干了，要辭職，店長說做三天班是沒有工資發(fā)，怎么辦》相關(guān)法律熱點(diǎn)
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您好想問下離婚多年，能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚！急謝謝！
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了
