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我向單位繳納了社保,但單位沒有向社保上繳

經(jīng)濟(jì)糾紛浙江 寧波2025-07-27 14:37

律師回復(fù)

  • 崔常山律師
    月幫助39262
    可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢,專業(yè)辦理勞動(dòng)糾紛案件,可以給你提供法律咨詢和幫助
    回復(fù)于 2022-05-26 15:51:00 咨詢他
  • 智能法律助手
    月幫助201720
    在公司交了社保,沒有辦理社??ǎ梢詭仙矸葑C復(fù)印件、1寸彩照、申請(qǐng)表到社保局補(bǔ)辦即可。如果社保卡制好了,公司自然會(huì)去領(lǐng)取,然后通知?jiǎng)趧?dòng)者去拿的,如果社??]有制好,勞動(dòng)者去拿也是拿不到的?;蛘吣愠肿约旱纳矸葑C直接到社管局查詢你的社??ㄊ欠裰坪昧耍魶]有則可以直接社管局個(gè)人辦理社??ǖ囊?guī)定辦理社???。也可以在咨詢公司后確認(rèn)自己的社??ㄟ€沒辦理下來自己持相關(guān)證件到銀行辦理。如果自己沒有時(shí)間去社保局辦理,可以通過部門主管,到行政部領(lǐng)取社??ㄞk理單,讓公司幫你辦理,公司辦理的時(shí)間比較長(zhǎng),大約需要一個(gè)月左右才能拿到社???。在職人員在參保單位領(lǐng)卡;退休人員在原參保單位領(lǐng)卡;社會(huì)化管理退休人員在參保街道社保所領(lǐng)??;職介、人才存檔人員在參保區(qū)職介、人才服務(wù)中心領(lǐng)卡。擴(kuò)展資料:根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保障法》第二條 國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。第三條 社會(huì)保險(xiǎn)制度堅(jiān)持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續(xù)的方針,社會(huì)保險(xiǎn)水平應(yīng)當(dāng)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平相適應(yīng)。第四條 中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄,要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇,有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。第五條 縣級(jí)以上人民政府將社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃。國(guó)家多渠道籌集社會(huì)保險(xiǎn)資金。縣級(jí)以上人民政府對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)給予必要的經(jīng)費(fèi)支持。國(guó)家通過稅收優(yōu)惠政策支持社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)。第六條 國(guó)家對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金實(shí)行嚴(yán)格監(jiān)管。國(guó)務(wù)院和省、自治區(qū)、直轄市人民政府建立健全社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督管理制度,保障社會(huì)保險(xiǎn)基金安全、有效運(yùn)行。縣級(jí)以上人民政府采取措施,鼓勵(lì)和支持社會(huì)各方面參與社會(huì)保險(xiǎn)基金的監(jiān)督。第七條 國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門負(fù)責(zé)全國(guó)的社會(huì)保險(xiǎn)管理工作,國(guó)務(wù)院其他有關(guān)部門在各自的職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)有關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)工作??h級(jí)以上地方人民政府社會(huì)保險(xiǎn)行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域的社會(huì)保險(xiǎn)管理工作,縣級(jí)以上地方人民政府其他有關(guān)部門在各自的職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)有關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)工作。第八條 社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù),負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)登記、個(gè)人權(quán)益記錄、社會(huì)保險(xiǎn)待遇支付等工作。第九條 工會(huì)依法維護(hù)職工的合法權(quán)益,有權(quán)參與社會(huì)保險(xiǎn)重大事項(xiàng)的研究,參加社會(huì)保險(xiǎn)監(jiān)督委員會(huì),對(duì)與職工社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益有關(guān)的事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督。 原問題:《在公司交了社保,但是沒給我辦社??ǎ趺崔k》
    回復(fù)于 2022-05-26 14:45:29

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單位社保繳納 11月沒有繳納

對(duì)養(yǎng)老來說,僅僅是繳費(fèi)年限中斷了,后面繼續(xù)繳納沒有影響,會(huì)一起計(jì)算時(shí)間。但是生育、醫(yī)保等如果用的話,是要求連續(xù)繳納時(shí)間的,每個(gè)地市的要求不同。濟(jì)南生育保險(xiǎn)要求生育前連續(xù)繳納1年,醫(yī)保連續(xù)繳納3個(gè)月住院才能使用,但是醫(yī)保卡里面的錢不受影響。如

沒有簽合同單位社保是否應(yīng)該繳納

入職之后只交社保不簽勞動(dòng)合同的情形是不合理的,簽勞動(dòng)合同和交納社會(huì)保險(xiǎn)都是用人單位在勞動(dòng)關(guān)系中間盡義務(wù),交社保跟簽合同之間沒有什么直接的關(guān)系,簽勞動(dòng)合同的時(shí)間是建立用工關(guān)系以后的一個(gè)月內(nèi),而且必須是書面形式。法律分析未簽的合同并不能免除用人

上班時(shí)沒有勞動(dòng)合同。單位沒給繳納社?!,F(xiàn)在已到別的單位,可以起訴原單位繳納社保嗎?

單位沒有與員工簽訂勞動(dòng)合同,沒有辦理社保,都是屬于違法。當(dāng)事人可以要求盡快補(bǔ)充辦理,否則可以去社保部門舉報(bào)。如果沒有辦理社保,當(dāng)事人還可以離職并要求補(bǔ)償。沒有勞動(dòng)合同,超過一個(gè)月,員工還可以去勞動(dòng)行政部門投訴,并要求雙倍工資賠償。投訴時(shí),可

用工單位4年了沒繳納社保,也沒有簽訂勞動(dòng)合同

這個(gè)可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 就是四個(gè)月的樣子 然后補(bǔ)繳社保

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  • 回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。

    2025-01-20 03:47:12
    來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了

  • 態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??

    2025-01-17 20:49:42
    來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了

  • 不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了

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