我是一位哺乳期的女性，公司與我協(xié)商我同意調(diào)崗，剛工作一天又讓我返回原來崗位，違反勞動法？
勞動爭議江蘇 宿遷2025-08-01 08:52
相似問題解答
我不同意公司調(diào)崗，公司讓我離職
付費(fèi)內(nèi)容限時(shí)免費(fèi)查看回答 1、根據(jù)《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，勞動合同必須具備工作內(nèi)容的條款。工作內(nèi)容是指用人單位安排勞動者從事什么工作，是勞動者在勞動合同中確定的應(yīng)當(dāng)履行的勞動義務(wù)的主要內(nèi)容。包括勞動者從事勞動的崗位、工作性質(zhì)、工作范圍公司給我惡意調(diào)崗，讓我進(jìn)入新的項(xiàng)目公司 但是項(xiàng)目公司說沒有與我公司合作 拒絕我的工作
咨詢可以電話方式聯(lián)系我溝通，點(diǎn)擊頭像，可以選擇聯(lián)系方式。勞動糾紛，廠子給我惡意調(diào)崗我不干申請恢復(fù)原崗位工作
員工拒絕調(diào)換崗位，用人單位能否解除勞動合同？需要具體分析：1、如果在勞動合同中與勞動者約定了調(diào)崗的，員工拒絕調(diào)崗的，用人單位可以單方面解除勞動合同。2、在勞動者不能勝任原來工作，經(jīng)過培訓(xùn)仍然不能適應(yīng)工作，用人單位提出給勞動者調(diào)崗，員工拒絕調(diào)企業(yè)給調(diào)崗降薪后不給工作，違反勞動法嗎？
1、檢查所簽訂的勞動合同以及你簽字確認(rèn)已經(jīng)知悉同意的規(guī)章制度中是否有關(guān)于授權(quán)用人單位調(diào)整工資的規(guī)定。2、如果沒有上述規(guī)定的話，根據(jù)《勞動合同法》第三十五條“用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)采用書面形式你好，和單位有點(diǎn)糾紛，公司因內(nèi)部調(diào)整，要取消我現(xiàn)在的崗位，把我調(diào)去別的崗位，變相辭退我，我不同意調(diào)崗，說要算我曠工
你們簽訂的勞動合同有沒有約定明確的崗位工作，現(xiàn)在調(diào)動的崗位工資有變化嘛？具體可以點(diǎn)擊我頭像詳細(xì)溝通案情，然后再給你建議你下一步要怎么走比較好相關(guān)法律熱點(diǎn)
相關(guān)罪名庫
相關(guān)法律條文
相關(guān)合同范本
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
月幫助 45 人 -
月幫助 39262 人 -
月幫助 39262 人5 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了
