你好，保密協(xié)議中有要求員工不能復(fù)制公司秘密文件，前提在員工不同意降薪時，公司不續(xù)約合同，然后員工把資料上傳到自己云盤，公司以此來說解除合同不支付補償金可以嗎
合同糾紛廣東 廣州2025-11-10 07:27
律師回復(fù)
-
月幫助201720人根據(jù)你的敘述，你和單位簽訂的是競業(yè)禁止的條款。1、你是否需要遵守：根據(jù)《勞動合同法》第二十四條之規(guī)定：競業(yè)限制的人員限于用人單位的高級管理人員、高級技術(shù)人員和其他負有保密義務(wù)的人員。競業(yè)限制的范圍、地域、期限由用人單位與勞動者約定，競業(yè)限制的約定不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定。 我認為你不屬于上述之人，同時作為試用期人員，你不可能解除到單位的秘密，因此你不是該項條款的適格主體。建議你到勞動仲裁機構(gòu)仲裁要求確認此條款無效。2、如果你需要負此義務(wù)怎么辦：根據(jù)《勞動合同法》第二十三條之規(guī)定：對負有保密義務(wù)的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協(xié)議中與勞動者約定競業(yè)限制條款，并約定在解除或者終止勞動合同后，在競業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動者經(jīng)濟補償。勞動者違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。 也就是說，如果單位讓你遵守此條，他們是需要給你支付經(jīng)濟補償?shù)?原問題：《我想請教一下關(guān)于保密協(xié)議的勞動法專家解答?》回復(fù)于 2022-12-06 00:10:39
相似問題解答
公司項目解散，通知員工解除勞動合同，員工不簽字
解除勞動合同宜用“通知書”，通知送到即可，法律并未強制對方簽字，如果員工不簽字也不影響執(zhí)行結(jié)果，法律生效。勞動人事管理中的信件參照《最高人民法院關(guān)于以法院專遞方式郵寄送達民事訴訟文書的若干規(guī)定》執(zhí)行，即受送達人拒絕簽收的，文書退回之日視為送公司降薪迫使員工離職
如果勞動合同未約定單位有權(quán)單方降薪調(diào)崗，你有權(quán)要求單位按原待遇履行。若公司不履行，導(dǎo)致員工離職，屬于非法解除勞動合同，根據(jù)我國《勞動合同法》規(guī)定，公司應(yīng)當(dāng)支付勞動者雙倍賠償金，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準公司老板以不簽保密協(xié)議為由拒絕簽續(xù)約合同
勞動合同到期自然終止，只要你不愿續(xù)簽，那么單位就應(yīng)當(dāng)為你辦理離職手續(xù)。單位沒有權(quán)力不放你。保密協(xié)議與不能離職沒有任何關(guān)系，保密協(xié)議只是在單位支付你保密費的情況下為單位保守商業(yè)秘密。 原問題：《合同到期，不想續(xù)簽，但是公司不放人，以保密協(xié)議為你好如果公司要求員工入股，員工不愿意，遂公司作出一系列調(diào)崗，降薪舉措，是否違法？
根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，如果雙方當(dāng)事人不能協(xié)商一致時，可以另行支付一個月的工資作為經(jīng)濟補償金，提前三十日通知之后要求其離職的。針對不勝任崗位解除的問題，實踐中操作的手法比較多，根據(jù)你們公司的情況，提幾點建議：一、確認公司關(guān)于調(diào)崗的制度是否你好，公司強迫員工簽訂空白勞動合同，發(fā)生糾紛時，員工要求公司支付不簽合同的二倍工資，法院會支持嗎？
用人單位在與勞動者建立勞動關(guān)系滿一年沒有簽訂勞動合同的，就視為簽訂了無固定期限合同。用人單位不與勞動者簽訂拉動合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)從第二個月開始到一年內(nèi)，每月支付啦都在雙倍工資。根據(jù)《勞動合同法》第十四條 無固定期限勞動合同，是指用人單位與相關(guān)法律熱點
相關(guān)罪名庫
相關(guān)法律條文
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
月幫助 77 人10 小時前 -
月幫助 45 人 -
月幫助 39262 人 -
月幫助 39262 人9 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人9 個月前
-
月幫助 39262 人9 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人9 個月前
-
回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
