仲裁裁決書已生效,和公司要錢,公司讓簽離職報(bào)告
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勞動(dòng)仲裁,已出裁決書,和公司要錢,公司說讓簽離職報(bào)告
你最好先拿到勞動(dòng)仲裁的協(xié)議,如果公司的協(xié)議與仲裁調(diào)解的協(xié)議并不沖突可以和公司簽。如果你現(xiàn)在還沒有拿到仲裁協(xié)議,建議先拿到仲裁委做的調(diào)解書再說。追問:已經(jīng)拿到調(diào)解書。補(bǔ)償金額也相同。但是補(bǔ)償原因不相符,公司這樣是為了規(guī)避什么嗎?為啥還要再簽一公司辭退員工 讓員工填寫離職報(bào)告 離職報(bào)告能撤回嗎
公司單方面解聘員工,需要的是公司提供的解除勞動(dòng)合同通知單和證明依據(jù),一般情況公司不這樣操作,因?yàn)檫@樣存在著一定的法律風(fēng)險(xiǎn),公司在提供依據(jù)時(shí)打部分是人為因素,不具有法律依據(jù),如果遇到這樣的情況員工有權(quán)拒絕寫辭職報(bào)告,因?yàn)閷懥宿o職報(bào)告就等于你自和公司提離職公司不批離職報(bào)告怎么辦
根據(jù)現(xiàn)行勞動(dòng)法第三十七條之規(guī)定你可以提前三十個(gè)工作日提交書面申請(qǐng),不管企業(yè)批與不批30天后合法離職,然法律講求證據(jù),為防到時(shí)公司耍賴,所以你的書面辭職申請(qǐng)一定要用特快專遞、電子郵件或E_mail等有據(jù)可查的形式遞交!記住別不服從安排哦擴(kuò)展資仲裁裁決書要求公司盡快賠償
展開全部你可以到法院起訴,一般訴訟費(fèi)為5元。根據(jù)“最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問題的解釋(三)”的規(guī)定,起訴時(shí)可將企業(yè)出資人和企業(yè)同時(shí)作為被告,要求支付雙倍工資,應(yīng)該會(huì)得到法院支持。 原問題:《收到勞動(dòng)仲裁裁決書,上面要求公相關(guān)法律熱點(diǎn)
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培訓(xùn)協(xié)議問題承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了