公司優(yōu)化補(bǔ)償金多少錢
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關(guān)于公司優(yōu)化崗位,人事賠償
公司最近需要縮減,準(zhǔn)備把我們部門裁撤,人員解聘。請(qǐng)問根據(jù)勞動(dòng)法我們因該得到怎樣的賠償。另外我老婆現(xiàn)在在懷孕期間,請(qǐng)問我這個(gè)情況,法律上有沒有這方面的規(guī)定 原問題:《因?yàn)楣疽獌?yōu)化人員將我解聘我會(huì)得到怎樣的賠償》勞動(dòng)仲裁,公司裁員優(yōu)化
付費(fèi)內(nèi)容限時(shí)免費(fèi)查看回答咨詢TA公司沒有交社會(huì)保險(xiǎn),不可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。用人單位未給勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn),此類爭(zhēng)議勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)受理、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)研討會(huì)會(huì)議紀(jì)要》則規(guī)定,用人單位未為勞動(dòng)者建立社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系、欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或未按規(guī)我在公司工作了7年半,公司優(yōu)化把我優(yōu)化掉了,這個(gè)走仲裁要怎么弄的
應(yīng)該支付補(bǔ)償金公司裁員,不給補(bǔ)償金
展開全部你可以得到二個(gè)月平均工資的解除勞動(dòng)關(guān)系補(bǔ)償金,你的理解是對(duì)的,基本工資和效績(jī)工資兩項(xiàng)合計(jì)一起計(jì)算補(bǔ)償金,現(xiàn)在公司拒絕給你書面解除勞動(dòng)合同通知書和執(zhí)法補(bǔ)償金是違反勞動(dòng)合同法的行為,可以到總公司所在地勞動(dòng)和社會(huì)保障局投訴解決,也可以在分相關(guān)法律熱點(diǎn)
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萬順叫車強(qiáng)行扣著轉(zhuǎn)借款合同的錢有5年多了就不給咋辦
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培訓(xùn)協(xié)議問題承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用
9 個(gè)月前
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了