第一條為了促進(jìn)國(guó)營(yíng)企業(yè)職工工資制度的改革,有計(jì)劃地逐步地提高職工的工資水平,并從宏觀上合理地控制消費(fèi)基金的增長(zhǎng)速度,特制定本規(guī)定。第二條凡按照國(guó)務(wù)院關(guān)于國(guó)營(yíng)企業(yè)工資制度改革的規(guī)定,
第一條 為了促進(jìn)國(guó)營(yíng)企業(yè)職工工資制度的改革,有計(jì)劃地逐步地提高職工的工資水平,并從宏觀上合理地控制消費(fèi)基金的增長(zhǎng)速度,特制定本規(guī)定。
第二條
凡按照國(guó)務(wù)院關(guān)于國(guó)營(yíng)企業(yè)工資制度改革的規(guī)定,實(shí)行工資總額隨經(jīng)濟(jì)效益掛鉤浮動(dòng)的國(guó)營(yíng)企業(yè),都應(yīng)依照本規(guī)定繳納國(guó)營(yíng)企業(yè)工資調(diào)節(jié)稅(以下簡(jiǎn)稱工資調(diào)節(jié)稅)。
第三條 工資調(diào)節(jié)稅以企業(yè)為納稅義務(wù)人(以下簡(jiǎn)稱納稅人)。
第四條 企業(yè)當(dāng)年增發(fā)的工資總額超過(guò)國(guó)家核定的上年工資總額7%以上的部分,計(jì)征工資調(diào)節(jié)稅。
第五條 工資調(diào)節(jié)稅按超率累進(jìn)稅率計(jì)征,其分級(jí)稅率表附后。
第六條 工資調(diào)節(jié)稅在納稅人所在地繳納。
第七條 工資調(diào)節(jié)稅由稅務(wù)機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)征收和管理。
第八條 工資調(diào)節(jié)稅按年計(jì)征,按次預(yù)徼,年終匯算清繳。
第九條
納稅人在年度中間累計(jì)增發(fā)的工資總額,超過(guò)國(guó)家核定的上年工資總額7%以上時(shí),應(yīng)按次向當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)報(bào)送工資基金(包括工資增長(zhǎng)基金)表和納稅申報(bào)表。稅務(wù)機(jī)關(guān)審查核實(shí)后,向納稅人填發(fā)納稅繳款書(shū),限期入庫(kù)。具體繳納期限,由當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)確定。
年度終了后,納稅人不論當(dāng)年工資是否增加或增加多少,都應(yīng)在次年二月四日以前,向當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)報(bào)送年度納稅申報(bào)表和會(huì)計(jì)報(bào)表。
第十條
稅務(wù)機(jī)關(guān)有權(quán)對(duì)納稅人提存的工資基金和發(fā)放工資的情況進(jìn)行檢查。納稅人及其所屬機(jī)構(gòu)必須據(jù)實(shí)報(bào)告,并提供帳冊(cè)、憑證、單據(jù)、工資報(bào)表和有關(guān)資料,不得隱瞞或者拒絕。稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)為其保密。
第十一條
納稅人違反本規(guī)定,不按時(shí)據(jù)實(shí)申報(bào)納稅的,稅務(wù)機(jī)關(guān)除責(zé)令限期補(bǔ)報(bào)外,并可酌情處以五千元以下的罰款;不按期繳納稅款的,從滯納之日起,按日加收滯納稅款5‰的滯納金。
第十二條 納稅人徼納的稅款、罰款和滯納金,應(yīng)在企業(yè)工資增長(zhǎng)基金中列支。
第十三條 納稅人拖欠稅款、罰款和滯納金,經(jīng)催繳無(wú)效的,稅務(wù)機(jī)關(guān)可以通知其開(kāi)戶銀行扣繳入庫(kù)。
第十四條
納稅人偷稅、抗稅的,稅務(wù)機(jī)關(guān)除責(zé)令其據(jù)實(shí)申報(bào)增發(fā)工資數(shù)額,限期追繳稅款外,并可酌情處以應(yīng)補(bǔ)稅款一倍以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重、觸犯刑律的,由司法機(jī)關(guān)對(duì)直接責(zé)任人員依法追究刑事責(zé)任。
第十五條
納稅人同稅務(wù)機(jī)關(guān)在納稅問(wèn)題上發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),必須先按稅務(wù)機(jī)關(guān)的決定納稅,然后向上級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)議。上級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)在接到申請(qǐng)之日起的三十日內(nèi)作出答復(fù)。納稅人對(duì)上級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)的復(fù)議不服時(shí),可以向人民法院起訴。
第十六條 未實(shí)行工資總額隨經(jīng)濟(jì)效益掛鉤浮動(dòng)的國(guó)營(yíng)企業(yè),仍按《國(guó)營(yíng)企業(yè)獎(jiǎng)金稅暫行規(guī)定》繳納獎(jiǎng)金稅。
第十七條 本規(guī)定由財(cái)政部負(fù)責(zé)解釋;施行細(xì)則由財(cái)政部制定。
第十八條 本規(guī)定自一九八五年度起施行。
評(píng)論