你好，三年合同還沒到期就故意挑毛病甚至開口說到期續(xù)簽還得看表現(xiàn)，咋辦
合同糾紛2025-08-03 21:38
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合同到期有續(xù)簽三年空白合同公司克扣員工咋辦
請(qǐng)您一定要把所工作的時(shí)間算好。根據(jù)計(jì)算經(jīng)濟(jì)賠償金條例：【不滿半年（半個(gè)月的工資）；滿半年（算作1個(gè)月的工資）】滿一年算作1個(gè)月的工資。第一剛好滿一年（基數(shù)1）所領(lǐng)取的經(jīng)濟(jì)賠償金=1*本人月工資第二您已經(jīng)滿一年但不超過一年半：所領(lǐng)取的經(jīng)濟(jì)賠償合同快到期，公司還沒要續(xù)簽
不知你太太的勞動(dòng)合同期限是多長時(shí)間？從您的表述上看，您太太的勞動(dòng)合同應(yīng)該是到期了，而公司現(xiàn)在一直沒有續(xù)簽，您目前打算主動(dòng)終止合同?！ “凑铡吨腥A人民共和國勞動(dòng)合同法》規(guī)定： 第四十四條 有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止： ?。ㄒ唬﹦趧?dòng)合同期你好，2022年2月份勞動(dòng)合同到期了，到現(xiàn)在還沒給我續(xù)簽勞動(dòng)合同
1、你的合同是2月份到期，到期后公司沒有續(xù)簽，但是你還一直在工作，雙方形成新的勞動(dòng)關(guān)系。2、公司也繳納了社保，并不因此免除未續(xù)簽勞動(dòng)合同的違法責(zé)任。因此，需要承擔(dān)支付《勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定的二倍的工資的法律責(zé)任，時(shí)間從合同到期滿一個(gè)月你好有合同快到期，不想續(xù)簽合同了
首先，單位吧不同意你離職要求你必須等新人來了以后交接完了才能離開就是不合法的。勞動(dòng)合同法規(guī)定，你只要書面提前30日提出離職就可以了，是不需要征得公司同意的。第二，合同到期，你離開，沒有法律風(fēng)險(xiǎn)。第三，單位不給你辦理社保離職手續(xù)，你就去勞動(dòng)監(jiān)勞動(dòng)合同到期沒續(xù)簽
根據(jù)現(xiàn)在的《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽的話只有用人單位給予補(bǔ)償?shù)目赡埽瑒趧?dòng)者不需要補(bǔ)償經(jīng)濟(jì)損失。勞動(dòng)合同期滿的，勞動(dòng)合同終止。終止勞動(dòng)合同有3種情形有：1、公司維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件（工資待遇等）續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了
