公司以老板不簽字為由,故意拖欠工資不發(fā),我們已停工半個(gè)多月,這半個(gè)多月公司考勤打卡都已刪除我們的實(shí)名制
律師回復(fù)
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月幫助201720人用人單位不和員工簽訂書面勞動合同的責(zé)任,在《勞動合同法》第82條。從實(shí)際用工的第二個(gè)月至一年內(nèi)二倍賠償金。單位的任何規(guī)章制度不得高于立法之上,你已經(jīng)盡到提醒的義務(wù),用人單位依然我行我素的違法,你只能通過申請仲裁解決這件事情,追回賠償金和之前的工資。以下是律師整理的15條都可以作為證據(jù)。1.應(yīng)聘登記表、入職登記表、錄用通知書、面試通知短信等。2.工作服、出入證、廠牌、工作證、技術(shù)認(rèn)定證書、專業(yè)證書年檢記錄等能夠證明職務(wù)身份的證件。3.工資單、工資收入證明(需會計(jì)人員簽名)、社會保險(xiǎn)記錄單、企業(yè)年金單、住房公積金單或其他工資發(fā)放記錄等(工資發(fā)放為現(xiàn)金可忽略)。4.打卡記錄、考勤記錄、加班通知等。5.其他勞動者的證言。6.發(fā)表有自己作品的公司內(nèi)部刊物、或者公司網(wǎng)站有關(guān)自己事跡的報(bào)道。7.工作記錄單、本人代表公司簽訂的采購合同、銷售合同,客戶業(yè)務(wù)記錄等。8.由公司簽字的崗位職責(zé)說明書、薪資確認(rèn)書、調(diào)崗?fù)ㄖ獣?、解除通知等?.公司或者公司工會發(fā)出的本人的榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)狀、懲罰通知單、工會會員證。10.工作中來往郵件、QQ聊天記錄、微信記錄、工作安排短信記錄等。11.與公司領(lǐng)導(dǎo)談話、工作情況的錄音、錄像。12.財(cái)務(wù)借款單、報(bào)銷憑證等。13.因交通事故引發(fā)的工傷,交警部門調(diào)查詢問的筆錄。14.勞動監(jiān)察部門投訴登記、詢問調(diào)查筆錄等。15.信用卡賬單郵寄地址為單位。 原問題:《公司超出一個(gè)月不簽勞動合同拖欠工資怎么辦?》回復(fù)于 2022-05-19 00:45:38
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公司以考勤未打卡超過3次為由辭退我,不給補(bǔ)償,是否可以要求賠償
上班考勤經(jīng)常“遲到”,證據(jù)坐實(shí)。當(dāng)初口頭承諾允許不按時(shí)打卡,口說無憑??梢宰詸z一下,下班打卡是否保證工作時(shí)間。公司辭退應(yīng)有書面通知,可以看看理由,是否合法,再作交涉。 原問題:《被公司辭退可以要求賠償嗎,每月未按時(shí)打卡公司會不會以這個(gè)說我曠在公司上半個(gè)月班,老板辭退不發(fā)工資
勞動者可以尋找與用人單位之間存在勞動關(guān)系的證明,如:工作證或工作牌(最好蓋有公章)、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個(gè)稅完稅證明、用人單位為你辦理的暫住證、考勤記錄、社會保險(xiǎn)繳納記錄、派工單、同事證言(離職在職老板拖欠工資法院給他下答了支付令可是都半個(gè)多月過去了,一點(diǎn)動靜都沒有
根據(jù)您的情況,簡要回復(fù)如下: 1、首先搞清楚這個(gè)老板企業(yè)的性質(zhì),以確定申請仲裁的對象。 如果是有限責(zé)任公司則向勞動關(guān)系所在地(就是說你在什么地方上班)勞動仲裁委員會以公司為被訴人申請仲裁;如果是個(gè)人獨(dú)資企業(yè)或者個(gè)體工商戶,則向勞動關(guān)對話已加密,請放心輸入 公司以考勤未打卡超過3次為由辭退我,不給補(bǔ)償,是否可以要求
用人單位以勞動者不打卡為理由辭退勞動者的,顯然是一種違法辭退,勞動者可以申請勞動仲裁,要求用人單位支付違法辭退的賠償金。如何申請勞動仲裁:1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局(原勞動局)內(nèi)的勞動爭議仲裁委,申請勞動仲裁,立案時(shí)需攜帶:仲裁申請書2公司拖欠工資已經(jīng)二個(gè)多月啦
公司拖欠工資,已經(jīng)違反了勞動合同法,你可以到勞動保障部門申請勞動仲裁,不過你必須要能夠證明:第一、你是該公司的員工,已經(jīng)簽訂了勞動合同的話用合同做證明,沒有簽合同,那就要證明存在事實(shí)勞動關(guān)系,可以用工作證、錄用通知、考勤記錄……作為證明;第相關(guān)法律熱點(diǎn)
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您好想問下離婚多年,能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚!急謝謝!
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了