我在現(xiàn)公司三年了,公司也給我繳納五險(xiǎn)一金,但是簽訂的是項(xiàng)目合同,請(qǐng)問(wèn)開(kāi)除我會(huì)有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償嗎
律師回復(fù)
相似問(wèn)題解答
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金包括個(gè)人繳納的五險(xiǎn)一金嘛
不包括保險(xiǎn)。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算是你為公司服務(wù)的年X你上12個(gè)月月平均工資,如果公司未提前30天通知你,還需要 1個(gè)月的工資補(bǔ)償。關(guān)于保險(xiǎn),你需要注意的是:如果你的離職日期在15日以前,公司不會(huì)為你繳納離職當(dāng)月的保險(xiǎn)和公積金。如果你的離職日期在公司拖欠工資,未簽訂勞動(dòng)合同,未繳納五險(xiǎn)一金社保
這個(gè)可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁我如果我因?yàn)槲蠢U納五險(xiǎn)一金 公司和我簽訂的兼職合同 但是 我確實(shí)是全職上班的 合同到期以后沒(méi)有續(xù)簽 可以申請(qǐng)賠償嘛 或者需要什么證據(jù)才能申請(qǐng)賠償
公司與您簽訂的是勞動(dòng)合同還是勞務(wù)合同?是勞務(wù)合同,是不需要繳納社保的。是勞動(dòng)合同,必須的為繳納社保,公司的行為是違法的,您可以要求公司:從第二個(gè)月起支付雙倍工資,為您繳納社保,如果離職,還可以要求半個(gè)月的工資補(bǔ)償。否則,您可以申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲離職了但是公司沒(méi)解除勞動(dòng)合同,五險(xiǎn)一金沒(méi)交這合法嗎?
在你解除勞動(dòng)關(guān)系之后,單位會(huì)把你的五險(xiǎn)一金轉(zhuǎn)出的,沒(méi)有單位會(huì)傻到保留你的五險(xiǎn)一金,繼續(xù)為你繳費(fèi)的。追問(wèn):我現(xiàn)在走人他不同意,以前的同事辭職時(shí)是找的小混混給要的,當(dāng)時(shí)遞辭職信時(shí)我并沒(méi)有備份,我是否可以到勞動(dòng)局自己補(bǔ)辦?回答:建議你可以再去跟公你好,我的社保以及五險(xiǎn)一金,工資里面扣了,但公司給我沒(méi)繳納怎么辦
社保和公積金雖然都是單位的福利,但是2者有很多區(qū)別:社保是國(guó)家強(qiáng)制性的,如果單位在員工合同期內(nèi)不給繳納社保,是可以到社?;樘幫对V的,社?;榻?jīng)查證屬實(shí)會(huì)通知單位給員工補(bǔ)繳社保。公積金是單位給員工的另外福利,這個(gè)國(guó)家沒(méi)有規(guī)定,單位可以給交也相關(guān)法律熱點(diǎn)
相關(guān)罪名庫(kù)
相關(guān)法律條文
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了