合同上的職位與實(shí)際工作不符但是單位拿部門借點(diǎn)說事
勞動爭議北京 北京2025-07-27 12:18
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合同與實(shí)際工作不符
勞動合同上工資，一般是約定的一種工資，因此，勞動者要保留公司發(fā)放的工資條，那么發(fā)生勞動糾紛，就可以提供工資條索要相關(guān)賠償?shù)摹Ｈ绻静话l(fā)工資條，那么反映到工會、勞動局處理。 原問題：《勞動合同工資與實(shí)際工資不符會有什么問題》勞動詐騙，面試工作與實(shí)際工作不符
如果你的實(shí)際工作與應(yīng)聘時約定不同，用人單位的作法是違法的。你可以向衛(wèi)生或者勞動主管機(jī)關(guān)投訴。要求用人單位遵守約定，否則，可以要求承擔(dān)違約責(zé)任。勞動合同中的約定，具有法律效力。 原問題：《勞動訴訟：換個工作發(fā)現(xiàn)好像被騙了，實(shí)際工作和招聘時約定與中介在合同上簽署的工作時間與實(shí)際不符
與中介公司簽合同，那么都是有利于他們的合同條款，一旦勞動者提出辭職，那么要被扣這樣那樣的費(fèi)用。這也是中國中介公司惡劣牟利行為導(dǎo)致的，一般只能上訴法院解決。 原問題：《我今年通過中介介紹給個人打工剛簽完勞動合同后、實(shí)際情況與介紹的不符、我決定實(shí)際面積與租房合同上面積不符
你好 可以就租賃合同跟房東協(xié)商的 租賃合同應(yīng)該有面積，如果是按面積計算的就可以要求減少部分租金，比較直觀，其他的也可以推算出來的 如果說差距不大那么也就算了。 希望可以幫到你 原問題：《我租的商品房的實(shí)際面積與合同面積不符》合同上的基本工資和實(shí)際基本工資不符
勞動合同的工資和實(shí)際工資不符，可以要求用人單位按勞動合同約定的工資履行。如果用人單位拒不履行勞動合同，勞動者可以解除勞動合同并要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 原問題：《勞動合同工資與實(shí)際工資不符》相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
