您好!我今年59周歲,在下班路上出車禍跟公司協(xié)商給了2萬塊錢,我手上沒沒有勞動合同,沒工資流程,沒有任何證明我是公司員工的實事,我的我的檢查病歷都在公司,我現(xiàn)在能認定工傷嗎?
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我工傷認定了,公司現(xiàn)在復議,我干工地的沒有勞動合同,被推翻工傷認定的幾率大嗎?
勞動者和用人單位建立勞動關(guān)系,勞動者遭受工傷應(yīng)當依法申請工傷鑒定,根據(jù)鑒定的傷殘等級對照《工傷保險條例》要求賠償,勞動者和用人單位沒有簽訂勞動合同,舉證證明勞動者與用人單位之間存在勞動合同關(guān)系, 通常需要的證據(jù)材料包括如下: 1,勞動者您好! 我今年簽的是勞動合同。(公司沒有給繳保險,無福利)二月份我60周歲,現(xiàn)在公司要和我改簽勞務(wù)合同。
沒有簽訂勞動合同用人單位應(yīng)從第二個月起支付雙倍工資,補交社保,解除勞動關(guān)系用人單位還應(yīng)支付經(jīng)濟補償,協(xié)商不成可以申請勞動仲裁,從你離職開始算,勞動仲裁時效為一年!申請勞動仲裁很簡單:攜帶勞動仲裁申請書、身份證復印件、相關(guān)證據(jù),然后去當?shù)刂俨?/span>你好我是在工地受傷,沒跟公司簽勞動合同。我們這邊要求做工傷鑒定
你可以讓公司在工傷認定書上蓋章?;蛘吣愕缴绫>趾藢嵰幌率欠裾娴淖髁斯J定。如果有,問題不大,因為上面是你的名字,身份證號也在社保局留存了的。你只要到時過來做手術(shù)就可以的。 原問題:《我在建筑工地干活,我沒有和公司簽勞動合同,我現(xiàn)在受傷了,我受了工傷,然后公司這邊要開除我,不給我做工傷認定,跟相應(yīng)的賠償
你好,你和公司有勞動合同嗎?我是銀川本地的律師,可以點我頭像進一步溝通。我飛單沒有給公司造成任何的經(jīng)濟損失,公司把我給辭退了,還扣了我五萬多塊錢的業(yè)績和底薪,公司怎么做合法嗎?
你要去證明存在五萬的業(yè)績之后 再去申請勞動仲裁相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了