員工故意把客戶資源給他家公司英怎樣處理
損害賠償內(nèi)蒙古 赤峰2025-09-14 11:20
律師回復(fù)
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你好 員工要求不買社保社保費(fèi)公司要求公司給他
簽個(gè)合同就行了 說(shuō)明 該員工因特殊原因 拒絕公司給其購(gòu)買社保 為該員工購(gòu)買社保的款項(xiàng) 均以工資的形式 發(fā)放給該員工~~以后該員工在公司里發(fā)生的任何意外 均由其本人自行承擔(dān)后果 公司不負(fù)擔(dān)任何責(zé)任 讓他簽個(gè)名就可以了·英孚退費(fèi)慢怎么處理
上過(guò)課么？如果沒(méi)有上過(guò)課，差不多會(huì)退費(fèi)，會(huì)扣除手續(xù)費(fèi)和報(bào)名費(fèi)，如果已經(jīng)上過(guò)課，可能需要的時(shí)間會(huì)長(zhǎng)點(diǎn)，得經(jīng)常溝通！追問(wèn)：還沒(méi)上過(guò)課啊。但看到網(wǎng)上那么多人說(shuō)英孚難退學(xué)費(fèi)，所以不知道會(huì)有什么樣的結(jié)果簽的合同怎么寫的？一般退費(fèi)是較為困難，但是沒(méi)有上一公司員工在公司租的宿舍內(nèi)死亡，該怎樣處理
按照非因公死亡處理就可以了員工故意不簽合同無(wú)故離職狀告公司
如果勞動(dòng)者自離給用人單位造成損失的，用人單位可以依法主張合法權(quán)益，用人單位需要依法提交證據(jù)證明。用人單位需要依法主張勞動(dòng)雙方的事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。 勞動(dòng)者和用人單位超過(guò)一個(gè)月沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者可以向用人單位主張未簽勞動(dòng)合同需要支付雙倍工資，員工因?yàn)殡x職把公司告了
員工起訴公司，具體的仲裁請(qǐng)求是什么？主張加班費(fèi)還是經(jīng)濟(jì)賠償金？具體可以點(diǎn)擊我頭像詳細(xì)咨詢相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
