公司拖欠工資不發(fā)
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公司拖欠工資不發(fā)
您好,可以向勞動(dòng)檢查大隊(duì)舉報(bào),也可以直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁維護(hù)權(quán)益公司拖欠工資不發(fā)
希望我的回答能幫到你。 根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》及相關(guān)司法解釋,你現(xiàn)在的正確做法是:先找到單位人事部門和財(cái)務(wù)部門,持離職證明文件要求發(fā)放應(yīng)發(fā)而未發(fā)的工資。若單位無理拒付,須持相關(guān)證明材料(身份證明、勞動(dòng)合同/協(xié)議、離職證明及拖欠工資的相關(guān)材料)公司拖欠工資,不發(fā)
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或者找勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映訴求。具體處理辦法可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢公司拖欠工資不發(fā)
簽合同的嗎?有可以證明你為這家用人單位工作的證據(jù)嗎?譬如面試通知,入職登記表,工作服,工作證,會(huì)議通知。依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第30條,用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)足額的向勞動(dòng)者支付報(bào)酬,逾期勞動(dòng)者可以向法院申請(qǐng)支付令強(qiáng)制執(zhí)行。 原問題:《公司總是不發(fā)工資公司拖欠工資不發(fā)
建議您與您的主管領(lǐng)導(dǎo)取得一致意向后,與主管人力資源方面的工作人員及主管財(cái)務(wù)方面的同志,主管工會(huì)方面的工作人員聯(lián)系。找出公司不發(fā)工資的真正原因,請(qǐng)求公司盡快發(fā)放工資。您如果有繼續(xù)在此公司干下去的意向,先請(qǐng)教公司內(nèi)其他員工是如何處理這種事的,也相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了