我辭職了但還沒有辦理離職手續(xù)和減除勞動合同，公司把我的保險停交了，這個該咋辦？
勞動爭議山西 運(yùn)城2025-07-26 21:51
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辭職半年，公司還沒有幫我停社保怎么處理
不是沒有停，而是屬于你個人問題?；赜袉挝慌c單位辦理解除勞動合同手續(xù)，勞動關(guān)系不存在了，有單位到社保辦理你的社保減員手續(xù)，減掉你了，你也拿到社保出具的回工回執(zhí)了，你說的停社保問題就解決了。 原問題：《離職后原公司沒有停社保怎么處理？》你好 原公司欠工資和保險不給 去仲裁了 現(xiàn)在要離職 公司不給離職手續(xù) 說要撤仲裁才行 我該怎么辦
你可以以單位沒有為你參加社會保險為由，提出辭職，建議保留書面辭職的證據(jù)，到時單位不結(jié)清工資的，可以向勞動局申請勞動仲裁。根據(jù)《勞動法》第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：（二）未及時足額支付勞動報酬的；（三）未依法公司拖欠工資，并于兩三天前把我辭退，也沒有辦理離職手續(xù) 公司拖欠工資，把我辭退！這樣的情況該怎么辦？
1、他不按合同上的待遇給我，2500塊是含3金的，沒直接交的那種。 : 社會保險是單位必須依法給員工辦理的，以工資方式發(fā)給員工個人是違法行為。你可以請求單位給你補(bǔ)辦社會保險。 2、他不給我工資，應(yīng)該不關(guān)我辭職不辭職的事情吧？ ：拖欠我在公司上班，公司現(xiàn)在讓我辭職，可是公司沒有跟我買保險，我該怎么辦？
您好，您可以提起勞動仲裁。你好，我是3月5號提出辭職的，公司也批了，但是由于封控一直沒法辦理離職手續(xù)
解除勞動合同是《勞動合同法》第三十七條和第三十八條法律賦予勞動者的權(quán)利，你想解除勞動合同，不需要向用人單位申請，并由用人單位批準(zhǔn)。解除勞動合同是你的決定，你只需要依法通知用人單位，并證明你書面通知到了，那么你解除勞動合同的程序就是符合《勞動相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
