入職四個(gè)月沒錢勞動(dòng)合同并且沒有交保險(xiǎn)導(dǎo)致住院無(wú)法報(bào)銷
相似問(wèn)題解答
公司給我斷交社保導(dǎo)致住院醫(yī)療費(fèi)無(wú)法報(bào)銷
有社保的,社保報(bào)銷完,再拿分割單到保險(xiǎn)公司報(bào)銷剩余的保險(xiǎn)費(fèi),社保有起付線(三甲醫(yī)院2000,二甲醫(yī)院1000,一甲醫(yī)院500)如果沒有社保的,直接購(gòu)買了商業(yè)保險(xiǎn)的,如上面案例12000一次住院費(fèi)用,報(bào)銷的比例是,(總費(fèi)用12000-自費(fèi)藥2入職從7.19-9.12 沒有簽勞動(dòng)合同 沒有交社保
第一,和公司說(shuō),要求簽合同,要求交社保。第二,如果公司不同意,繼續(xù)干,默默干,什么也不說(shuō)第三、然后第12個(gè)月去仲裁,要求解除勞動(dòng)關(guān)系,補(bǔ)發(fā)雙倍工資,補(bǔ)交社保,公司必輸。 原問(wèn)題:《沒有簽訂勞動(dòng)合同也沒有交社保,我該怎么申》入職四個(gè)月未交社保未簽訂勞動(dòng)合同
只要有你和用人單位有勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)就好辦了。1、沒有簽訂勞動(dòng)合同用人單位應(yīng)從第二個(gè)月起支付雙倍工資(后3個(gè)月),補(bǔ)交社保,2、因此辭職的,要可以要求半個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。參見《勞動(dòng)合同法》第十條 建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。 已相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了