您好我媽到了退休年齡,但因為對退休工資有爭議,拒絕簽字,但不知不覺被辦了退休,這種情況違法嗎
律師回復
相似問題解答
律師您好!身份證已到退休年齡但檔案年齡沒到退休年齡,單位強行終止勞動合同違法嗎?
其實退休年齡的確定,實際就是對職工出生時間的認定,究竟是依據(jù)什么為準,一般是實行居民身份證與職工檔案相結(jié)合的辦法,認定兩者一致的時間為職工的出生時間,依據(jù)出生時間確定退休時間。目前大多數(shù)采用公民身份證號碼確定退休年齡。凡啟用了居民身份證的,退休年齡問題爭議
可以點擊頭像聯(lián)系我咨詢,專業(yè)辦理勞動糾紛案件可以給你提供法律咨詢和幫助。到法定退休年齡,但單位要求我交錢才同意辦理退休手續(xù)
單位不需要給勞動者繳納社會保險,按照國家規(guī)定達到法定年齡就應辦理退休手續(xù),辦理了退休,養(yǎng)老保險就不需要再繳納。單位可以繼續(xù)留用勞動者,但要簽訂的協(xié)議不是勞動合同,法定退休年齡是女不超過五十歲、男不超過六十歲。法律分析勞動者達到法定退休年齡的我退休年齡到了,公司不給辦退休
可以起訴。根據(jù)1978年6月國務院頒發(fā)的《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》抄和《關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》(國發(fā)[1978]104號)規(guī)定,下列幾種情況可以辦理退休:1. 男職工年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續(xù)到了退休年齡,社保局不給辦退休能起訴嗎?
辦理退休,必須資料齊全,資料不齊全的,勞動部門有權(quán)拒絕辦理退休,是符合國家政策的,當事人可以申請仲裁,但是由于自身的原因,不會勝訴。認真審核資料,是審批退休的必須履行的程序,如果社保部門存在故意刁難,設置障礙,無端尋找理由拒絕辦理,是可以申相關(guān)法律熱點
相關(guān)罪名庫
相關(guān)法律條文
熱心律師
律師最新回復
-
回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了