我入職將近2年，而且正是哺乳期，單位不愿意按照勞動法賠償將我開除，而且還把我生育津貼扣押不給，要求我自動離職
勞動爭議湖南 郴州2025-07-28 22:40
相似問題解答
入職時沒有說明無故離職要扣押金，現(xiàn)在老板不愿意給
你可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴，但要有基本證據(jù)。提起仲裁是走法律程序比較煩瑣，而且時間長，舉證更要充分。建議你向勞動監(jiān)察部門投訴，請勞動監(jiān)察部門督促單位退還你押金，支付你應(yīng)得工資，若他不退還與支付，勞動監(jiān)察部門可以對其進(jìn)行罰款等處罰。 原問題生育津貼與工資差額問題，哺乳期降薪
江蘇省職工生育保險規(guī)定1.休產(chǎn)假期間單位給的工資是不合法的，休產(chǎn)假期間單位要正常發(fā)工資，這樣津貼是補給單位的，而且津貼高于工資的單位要把差額給個人，也就是說工資跟津貼哪個高職工就得多少錢。2.你說扣了自己交的什么，生育保險是單位繳職工不繳納哺乳期辭退生育津貼發(fā)放及賠償金問題
勞動合同法： 第四十二條 勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同： ?。ㄋ模┡毠ぴ谠衅凇a(chǎn)期、哺乳期的； 第四十八條 用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同，勞動者要求繼續(xù)履行勞動合同的生育津貼公司不給
原問題：《單位不給生育津貼該怎么辦？》相關(guān)法律熱點
相關(guān)罪名庫
相關(guān)法律條文
相關(guān)合同范本
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
月幫助 45 人 -
月幫助 39262 人 -
月幫助 39262 人5 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
