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我在公司干了9年,只是工頭和公司簽了合同,我們個(gè)人沒有和公司簽合同,明年公司不要我們干了,這樣的情況我們有沒有向公司要去賠償

勞動(dòng)爭議浙江 溫州2025-07-28 12:00
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我是在一家香港公司干了23年,現(xiàn)在想離職,公司沒有在大陸給我們買社保,簽合同,能得到賠償嗎

你和單位已經(jīng)形成無固定期限勞動(dòng)合同,用人單位因未未勞動(dòng)者繳交社會(huì)保險(xiǎn)金,勞動(dòng)者可解除勞動(dòng)合同,并要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。社會(huì)保險(xiǎn)金這塊,要先在勞動(dòng)爭議申請中要求確認(rèn)

我在一家公司上班,這家公司租用的我們的車和人給他干活,但是公司一直不給我們交社保,我能不能要求公司給我們交社保?

如果你簽訂過勞動(dòng)合同,公司沒有給你一份,那你有沒有簽過勞動(dòng)合同簽收表之類的東西,如果有簽過,那就投訴無門了,如果沒簽過,那就按以下法規(guī)執(zhí)行:《勞動(dòng)合同法》第八十一條 用人單位提供的勞動(dòng)合同文本未載明本法規(guī)定的勞動(dòng)合同必備條款或者用人單位未將

你好,我們在公司干了五六年,老板未給我簽勞動(dòng)合同,現(xiàn)在公司要搬到漳州去,我們不想去,要怎樣維權(quán)?

不簽 可以去勞動(dòng)局告他了 08年開始就明確需要簽訂或者補(bǔ)簽訂合同的 等于說你可以從09年(就是09年 不是08)開始就可以拿雙倍的工資了 你算算看到現(xiàn)在多少個(gè)月了 呵呵 你賺了 我覺得你還是自己學(xué)學(xué)勞動(dòng)合同法好些上面說的都

我們公司準(zhǔn)備把現(xiàn)公司注銷了,讓我們簽新公司,說如果不簽,就算我們自己離職的(也就是沒有賠償)。請問,這個(gè)我們要怎么辦???

建議你們繼續(xù)按照公司平時(shí)的上班和考勤的制度,按時(shí)上下班打卡。只要有上班考勤記錄,公司就應(yīng)該給你們繼續(xù)發(fā)放工資。如果公司無故克扣和拖欠工資的,你們可以立即要求解除合同,并要求公司按勞動(dòng)合同法向你們支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 原問題:《你好!我們公司準(zhǔn)備

你好 你好,我們現(xiàn)在有些總共問題,我們在公司工作了十幾年,公司不給我們簽合同,不給我們轉(zhuǎn)正的機(jī)會(huì),公司違法嗎

一:用人單位必須自用工之日起,一個(gè)月內(nèi)與勞動(dòng)簽訂書面勞動(dòng)合同,否則用人單位就是違法。二:用人單位在自用工之日起,超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者簽訂書面合同,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)應(yīng)每月支付二倍的工資。 你的情況是超過一個(gè)月不滿一年,既使未簽訂書面合同

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  • 回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。

    2025-01-20 03:47:12
    來自用戶 cyz評價(jià)了

  • 態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??

    2025-01-17 20:49:42
    來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了

  • 不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來自用戶 如果有來生評價(jià)了

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