就是我在釘釘上12月1號(hào)提交了離職申請(qǐng)最后工作日為一月一號(hào)那我一號(hào)還要去上班嗎
相似問(wèn)題解答
公司以員公申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁在釘釘上通知員公立即停職停薪。怎么辦
1、首先要看你合同簽訂了多少錢,你的工資是合同簽訂的公司減去你要承擔(dān)的個(gè)人社保部分,剩下的打到你卡內(nèi),肯定比你的工資要少點(diǎn)。但不會(huì)少這么多。2、單位既然跟你建立了勞動(dòng)關(guān)系,就必須給你繳納社保,是從你入職開(kāi)始就要繳納。如果不繳,你可以要求補(bǔ)繳釘釘上幫別人實(shí)名認(rèn)證犯法嗎
最好建議你不要用身份證去實(shí)名驗(yàn)證:身份證是中華人民共和國(guó)的合法在身份證明,一定要妥善保管好自己身份信息!你可以選擇用其他的實(shí)名認(rèn)證方法!涉及有敏感的信息的時(shí)候,最好是在萬(wàn)無(wú)一失的情況下采取行動(dòng)! 原問(wèn)題:《網(wǎng)絡(luò)高手進(jìn) 用身份證的照片在網(wǎng)上實(shí)欠薪克扣工資,提離職,在離職最后幾天辭退我
民事訴訟訴訟時(shí)效三年。試用期最后一天提離職
在試用期雙方都可以隨時(shí)解除勞動(dòng)關(guān)系。同時(shí)在沒(méi)有簽訂正式用工合同時(shí),職工可以隨時(shí)提出解除勞動(dòng)關(guān)系申請(qǐng),并不承擔(dān)任何違約責(zé)任??梢?,不違約。你的情況比較特殊。由于試用期最后一天你的離職申請(qǐng)只是口頭提出,口說(shuō)無(wú)憑;而且第二天你還來(lái)了單位,才提出書相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了