店鋪停休違法嗎?
勞動(dòng)爭(zhēng)議湖南 長(zhǎng)沙2025-07-27 09:32
相似問(wèn)題解答
公司強(qiáng)制停休，后續(xù)安排在分配安排調(diào)休，違法嗎
有法律問(wèn)題需要律師提供幫助，可以聯(lián)系我。請(qǐng)問(wèn)沒(méi)有單休違法嗎
私人小廠，沒(méi)有公休，每星期工作時(shí)間超四十小時(shí)，且不支付加班費(fèi)，是違法行為。勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴。投訴電話12333。法律鏈接：《勞動(dòng)法》 第三十八條 用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息一日。第三十六條 國(guó)家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間公司年假只能按比例休違法嗎
企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法等法規(guī)沒(méi)有規(guī)定你提出的具體問(wèn)題。就本人的理解，年休假本來(lái)就是一項(xiàng)職工福利性規(guī)定。公司和職工可以協(xié)商安排，但前提是按公司內(nèi)部規(guī)章辦理。從公司的生產(chǎn)或管理來(lái)看，當(dāng)然年休假安排在淡季比較有利。現(xiàn)在的年休假一般只要工作不滿政府以維修危房強(qiáng)制停水停電停氣違法嗎
首先要說(shuō)明的就是在征地拆遷過(guò)程當(dāng)中，對(duì)被征收被拆遷人的房屋停水停電的行為，一定是違反法律規(guī)定的這種行為嚴(yán)重危害了被拆遷人的生活以及合法利益，因此建議及時(shí)向有關(guān)部門進(jìn)行投訴，同時(shí)對(duì)于這種情況，要委托律師來(lái)幫助你 原問(wèn)題：《我們的房區(qū)需要拆遷，相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
