未到退休年齡但是辦理了退休手續(xù),和其他公司簽訂的勞務(wù)派遣合同有效嗎
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與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動協(xié)議,協(xié)議未到期想要提前離職,用人單位和勞務(wù)派遣公司都不放人,對了我是通過單招面試被大學(xué)錄取的學(xué)生
試用期提前三天,合同期提前三十天書面通知勞務(wù)派遣公司辭職派遣公司通知用人單位和用人單位交接,所有離職手續(xù)找派遣公司辦理《勞動派遣暫行規(guī)定》第十四條 被派遣勞動者提前30日以書面形式通知勞務(wù)派遣單位,可以解除勞動合同。被派遣勞動者在試用期內(nèi)提我和中介簽了一個臨時勞務(wù)派遣合同,中介把我送到一個地方,那里有勞務(wù)派遣公司,中介和勞務(wù)派遣公司不是一家的,和勞務(wù)派遣公司又簽了合同,和中介簽的工資高,和勞務(wù)派遣公司簽的低,中介說中間差價他們補,和中介簽的合同有用嗎
個人覺得這種情況應(yīng)該是拿不到的吧,我覺得一般正規(guī)中介是不會提前收費用的,提前收取費用的在我看來都是騙子和黑中介,建議你還是多看看多了解一下,不要被騙了時間,又騙了金錢。 原問題:《中介介紹的工作,但是和另一個勞務(wù)派遣公司簽的合同中介承諾中介已到退休年齡因社保繳費未到15年辦理不了退休
因到退休年齡,社保自動終止了,即使再做也無法交納社保了,隨你何時辦退休,交養(yǎng)老保險只能算到退休日只有去一去性補充十五年不足部份,補交后馬上辦退休領(lǐng)退休金最合算。況且退休工資要辦手續(xù)后再發(fā)的,即使65歲去辦,也從65歲開始算退休,60到65歲由勞務(wù)派遣公司派往企業(yè)上班,沒有與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)合同,上班10個月,可以申訴社保嗎?
當(dāng)然可以。與派遣公司存在勞動關(guān)系。勞務(wù)派遣公司沒有跟我簽訂勞動合同。只有返費協(xié)議,但是企業(yè)有簽勞動合同。這種情況我可以起訴派遣公司要求賠償嗎
你好!青島騰龍勞務(wù)服務(wù)為您解答,協(xié)議不代表勞動合同的。法律規(guī)定,第七條 用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系。用人單位應(yīng)當(dāng)建立職工名冊備查。用人單位應(yīng)依法與勞動者簽訂正式的《勞動合同》 原問題:《公司沒跟我簽勞動合同,但公司領(lǐng)導(dǎo)有跟我相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了