勞動法有強制要求企業(yè)每年必須為每個員工進行健康體檢么
律師回復(fù)
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月幫助201720人對職工定期進行健康檢查,按《勞動法》的規(guī)定,僅限有毒有害作業(yè)崗位職工;另按《食品安全法》的規(guī)定,對食品行業(yè)從事接觸直接入口食品工作的食品生產(chǎn)經(jīng)營人員每年進行健康檢查,取得健康證才可以上崗?!秳趧臃ā返谖迨臈l 用人單位必須為勞動者提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者應(yīng)當(dāng)定期進行健康檢查?!妒称钒踩ā返谒氖鍡l 食品生產(chǎn)經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)建立并執(zhí)行從業(yè)人員健康管理制度?;加袊鴦?wù)院衛(wèi)生行政部門規(guī)定的有礙食品安全疾病的人員,不得從事接觸直接入口食品的工作。從事接觸直接入口食品工作的食品生產(chǎn)經(jīng)營人員應(yīng)當(dāng)每年進行健康檢查,取得健康證明后方可上崗工作。 原問題:《勞動法有規(guī)定企業(yè)要安排員工健檢嗎》回復(fù)于 2022-11-18 19:03:46
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請問在職員工辭職公司是否會對員工身體健康進行體檢
公司對離職人員的職業(yè)病健康體檢是強制的: 一、《職業(yè)病防治法》第三十二條 對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者,用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實告知勞動者。職業(yè)健康檢查費用由勞務(wù)外包員工入職不要求體檢,那公司入職前給員工簽署健康聲明這個合不合規(guī)
一般來說,每個企業(yè)招工都要與雇員簽訂勞動合同,勞動合同既明確了企業(yè)的權(quán)利和義務(wù),也明確了員工的權(quán)利和義務(wù)。當(dāng)然如果化工企業(yè)經(jīng)營的是有毒有害的產(chǎn)品,那肯定會對員工身體造成影響,為了減少企業(yè)的負擔(dān),讓員工入職前簽訂無重大疾病的保證書就是為了避免新勞動法對企業(yè)為員工繳納社保有要求嗎?
5種社會保險中,養(yǎng)老保險和失業(yè)保險的繳費比例全國統(tǒng)一;其他3種社會保險的繳費比例,各地的規(guī)定會有不同。我國現(xiàn)行5種社會保險,其繳費比例分別為: 1. 養(yǎng)老保險費:單位繳納20%,個人繳納8% ; 2. 失業(yè)保險費:單位繳納2%,個人繳納1%您好,公司必須為員工繳納公積金么?
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了