喬資煤礦9月份的工資現(xiàn)在還沒(méi)發(fā)
經(jīng)濟(jì)糾紛福建 龍巖2025-07-27 20:47
律師回復(fù)
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月幫助201720人1、你可以直接去問(wèn)公司人事部或者領(lǐng)導(dǎo)，了解清楚公司出現(xiàn)什么情況；2、在1項(xiàng)目無(wú)法實(shí)現(xiàn)，那么就反映到勞動(dòng)局和工會(huì)；2、如果公司財(cái)務(wù)出現(xiàn)嚴(yán)重問(wèn)題的，那么建議上訴法院。 原問(wèn)題：《工資能不能按時(shí)發(fā)，九月份的工資到現(xiàn)在了還不發(fā)，是什么原因？》回復(fù)于 2022-12-14 16:49:23
相似問(wèn)題解答
煤礦社保問(wèn)問(wèn)是，南桐煤礦提供的公資表與實(shí)際名字合，南桐煤礦不認(rèn)，現(xiàn)在所有的工資表在我手中。
您好，點(diǎn)擊頭像購(gòu)買(mǎi)服務(wù)詳細(xì)咨詢想問(wèn)的問(wèn)題發(fā)工資寫(xiě)了協(xié)議，現(xiàn)在過(guò)時(shí)還沒(méi)發(fā)
展開(kāi)全部 督促勞動(dòng)部門(mén)作出相應(yīng)的行政處理決定書(shū)。如果用人單位既不履行又不申請(qǐng)復(fù)議或起訴，勞動(dòng)行政部門(mén)可依法申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。這是比較快的一個(gè)方法。 希望幫到你，謝謝你的提問(wèn)，望采納哦，謝謝！ 原問(wèn)題：《跟公司簽了解除勞動(dòng)合同協(xié)議,協(xié)議上浙江那邊工資欠薪到現(xiàn)在還沒(méi)有發(fā)
工資按月發(fā)放，隔月發(fā)放違法，本月工資下月發(fā)合法。拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會(huì)保障局的電話。也可以到勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。 由于公司未能按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)者可以提出辭職，并要求經(jīng)濟(jì)五月份工資壓一個(gè)月現(xiàn)在還沒(méi)發(fā)
5月份的工資至少也沒(méi)有發(fā)，2113那就是因?yàn)槟?261們企業(yè)最近的經(jīng)濟(jì)狀況不佳，沒(méi)有4102錢(qián)給你們發(fā)工資。 現(xiàn)在1653你只有兩種選擇，一種選擇就是等待，等待你們企業(yè)給你們發(fā)工資。還有另一種選擇，就是去當(dāng)?shù)氐娜肆Y源和社會(huì)保障局投訴你好嗎 我們的工資還沒(méi)發(fā)
您好，很高興為您解答：1、拖欠工資的，可以到勞動(dòng)部門(mén)的保障監(jiān)察大隊(duì)投訴，也可直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。首先應(yīng)該到所在市區(qū)的勞動(dòng)局對(duì)你公司進(jìn)行投訴,勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)會(huì)對(duì)此立案,留下你的基本資料.然后去你公司調(diào)查了解,事情屬實(shí)他們會(huì)出面調(diào)解,并警告你公司的相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉?。o(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
