因?yàn)榱R老板，工資被拖欠了，讓到他家賠禮道歉給錢
勞動爭議山西 忻州2025-07-27 19:16
相似問題解答
老板不給錢拖欠工資
第一步，一定要搜集您在公司工作過的相關(guān)證據(jù)，勞動合同，工作文件，工作照，工作記錄等等，越多越好，對你越有利，如果沒有簽訂勞動合同的，在公司工作沒滿一年的，可以要求每個月的支付雙倍工資的賠償，工作滿一年的，就沒有了，法律上默認(rèn)你已經(jīng)簽了合同。老板不給錢，拖欠工資
《勞動保障監(jiān)察條例》第二十六條用人單位有下列行為之一的，由勞動保障行政部門分別責(zé)令限期支付勞動者的工資報(bào)酬、勞動者工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的差額或者解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按照應(yīng)付金額50％以上1倍以下的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，我懷孕了，因?yàn)楣ぷ鞅焕习辶R畜牲，不是人，滾蛋
剛?cè)肼毜男氯诉M(jìn)公司以后一定要了解一下這個公司里面制度，說實(shí)話你這是讓你的同事坑了，以后入職千萬留心，你也不要把這.經(jīng)歷忘了，這也是好事，是職場經(jīng)念，繼續(xù)大膽的去找工作 原問題：《剛找到工作就被老板罵走了心情特別差。》老板拖欠工資，一直不給錢
打12333電話投訴，也可以到勞動局監(jiān)察大隊(duì)投訴。由于公司未能按時發(fā)放勞動報(bào)酬，勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系，并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動者可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察行政部門進(jìn)行舉報(bào)，由勞動監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位支付工資，勞動監(jiān)察大隊(duì)協(xié)調(diào)不成的，勞動就是老板拖欠工資不給錢的問題
當(dāng)事人應(yīng)先與用人單位的負(fù)責(zé)人（老板）溝通解決此事（曉之以情，動之以理）： 1、在協(xié)商不能達(dá)成一致意見的前提下，應(yīng)及時向用人單位所在地的人民法院申請支付令，或者申請勞動仲裁（注意時效）； 2、對仲裁結(jié)果不滿意的，還可以起訴，否則超過訴訟時效（相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
