你好，我在本單位工作24年，成績(jī)優(yōu)異，從沒(méi)違反紀(jì)律，，被學(xué)校無(wú)緣無(wú)故解聘
合同糾紛甘肅 慶陽(yáng)2025-09-14 23:58
律師回復(fù)
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月幫助201720人要是公司無(wú)理辭退你，那么公司的行為屬于違法解除勞動(dòng)合同，你可以要求違法解除勞動(dòng)合同的雙倍賠償金，工作一年賠償兩個(gè)月的工資，是以你離職前12個(gè)月的平均工資為基數(shù)。 原問(wèn)題：《我在事業(yè)單位工作了24年,現(xiàn)在被單位解聘了有沒(méi)有賠償?》回復(fù)于 2022-09-02 23:58:38
相似問(wèn)題解答
學(xué)校無(wú)緣無(wú)故解聘代課老師
老師，你如果簽了勞動(dòng)合同 那到現(xiàn)在辭退你應(yīng)該給你工齡x2的月薪補(bǔ)償。 也就是一年工齡賠償2個(gè)月工資的辭退補(bǔ)償金。如果你勞動(dòng)合同期滿，你應(yīng)該獲得工齡x1的月薪補(bǔ)償，一年工齡賠你一個(gè)月工資。如果你沒(méi)有勞動(dòng)合同，你工資實(shí)質(zhì)性已經(jīng)存在，請(qǐng)搜集證據(jù)，老師在課上按成績(jī)高低報(bào)成績(jī)是被充許的嗎？
問(wèn)的好：成績(jī)的確屬于學(xué)生個(gè)人的隱私，且家長(zhǎng)有監(jiān)護(hù)權(quán)，在這兩種權(quán)利抵觸是應(yīng)當(dāng)如何是好呢？ 首先，親權(quán)是指父母對(duì)為成年子女人身和財(cái)產(chǎn)的管教、保護(hù)的權(quán)利。現(xiàn)在我國(guó)對(duì)親權(quán)的概念主要用于對(duì)身份權(quán)的認(rèn)定方面，而本案應(yīng)當(dāng)是監(jiān)護(hù)權(quán)相對(duì)妥當(dāng)。 其我在漢庭酒店工作半年，假如酒店無(wú)緣無(wú)故辭退我怎么辦
單位違反勞動(dòng)法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)合同法法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。《勞動(dòng)合同法》第四十七條規(guī)定，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一相關(guān)法律熱點(diǎn)
熱心律師
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉?。o(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
