公司車隊解散要把我們轉到其它工公不去怎么培嘗
合同糾紛四川 成都2025-07-26 03:52
相似問題解答
分公司因疫情解散，讓跨省我們去別的城市，不去就自動離職，算辭退嗎，可以仲裁嗎
不簽定勞動合同就是違法的。申訴到勞動仲裁，要求補繳五險。注意如果沒有勞動合同的話，就需要收集相關的證據(jù)：簽到簿、經手的票據(jù)、胸簽、同事會餐合影、工資條、證人證詞等等等。同時，可以要求勞動仲裁解除勞動關系、雙倍工資或者其它經濟補償。早干嘛不找工作地方摔傷了，找工司負責人拒絕培嘗。
民工與老板的關系屬于雇傭關系，受到的傷害也按照一般人身傷害要求賠償，可以依法向人民法院提起訴訟，要求老板和公司承擔連帶責任。 當然，賠償項目中不僅包括醫(yī)療費，還包括傷殘賠償金、誤工費、護理費、伙食補助費、交通費、精神損害撫慰金等等所有的股份公司怎么解散
一是召開股東會決議解散，二是走破產清算程序解散工作22年，在公司犯偷窺被解雇 是否有培嘗
如果單位合法解除沒有賠償解散公司員工需要怎么賠償？
按照員工工齡補償，一年工齡給一個月工資補償相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
