在合同未到期我離職了演藝合同還沒有解除,但賠了簽約費(fèi),合同算失效了嗎
律師回復(fù)
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月幫助201720人你簽了勞動合同,如果你在合同尚未到期的情況下申請辭職,會有以下3種情況:1. 《勞動法》第三十二條規(guī)定,如果你還在試用期內(nèi),你可以隨時提出辭職申請,通知用人單位解除勞動合同,不違約。2.《勞動法》第二十四條規(guī)定,如果你與用人單位對你的辭職申請協(xié)商一致,勞動合同可以解除,不違約。3. 如果用人單位不同意你辭職,也就是你與用人單位對你的辭職申請不能協(xié)商一致而你又執(zhí)意辭職,屬于違約。第1種情況還包括“用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的”和 “用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的”,勞動者可以隨時通知用人單位解除勞動合同,不違約。 原問題:《我簽了勞動合同,如果我在合同尚未到期的情況下申請辭職算不算違約》回復(fù)于 2022-08-27 06:59:03
相似問題解答
你好合同到期沒辦離職手續(xù)算離職嗎?
勞動合同到期后不續(xù)簽離職,處理方式是:? 一、勞動合同到期,若公司不再與員工續(xù)簽或提供的勞動待遇低于原合同,員工可以拒絕,應(yīng)支付員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,若員工在08年前在公司工作,則從08年1月1日開始計(jì)算工作年限,每工作一年補(bǔ)償員工一個月工資。你好 合同到期 我正常離職 已經(jīng)簽了紙質(zhì)合同 當(dāng)時網(wǎng)上簽約的還有效嗎
這樣的問題還用問咯!你簡直就是個人才...Run 基本上已經(jīng)回答的比較可以了... 勞動合同是雇傭雙方產(chǎn)生雇傭關(guān)系的法律依據(jù),合同期滿就意味著關(guān)系的解除,你不需要在意酒店用任何理由要你做你不愿意的事情(也就是要你上班到新員工入職)以及其他什目前大四,與公司簽約了實(shí)習(xí)合同,如果考研成功,合同自動解除么
1、“進(jìn)去以后可能要先實(shí)習(xí)半年”:(1)如果是你畢業(yè)后到公司,這實(shí)習(xí)的半年最好是約定為試用期;而且試用期半年的,勞動合同期限不得低于3年。(2)如果是拿到畢業(yè)證之前半年算實(shí)習(xí)還可以。2、“聽說如果考上研究生合約自動解除是真的嗎?”:(1)是您好!我的勞動合同還沒有到期,單位單方面要求解除勞動合同
單位屬于違法解除勞動關(guān)系,可以申請勞動仲裁維權(quán)要求支付賠償金。具體處理辦法可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢,專業(yè)辦理勞動糾紛案件你好,請問合同到期未續(xù)簽但是一直在工作,算默認(rèn)續(xù)簽合同嗎?
需要看第一份合同怎么簽,以及有無其他聊天記錄證據(jù)證明你們雙方其實(shí)已經(jīng)重新簽合同相關(guān)法律熱點(diǎn)
熱心律師
律師最新回復(fù)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了