你好,我想咨詢一下,員工辭職店里不給辭職單,然后也不招新人,一直耗著我的時(shí)間
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辭職不批怎么辦,也不給辭職報(bào)告單
公司不批辭職報(bào)告,30天到了就可以依法離職。辭職需要提前30天書面通知單位,試用期辭職需提前3天書面通知單位。30天一到不用單位同意,勞動者也可以依法離職,用人單位需配合勞動者辦理辭職手續(xù)。 《中華人民共和國勞動合同法》第三十七條你好,我想咨詢一下關(guān)于員工辭職的
你好,點(diǎn)擊我的頭像,購買專業(yè)服務(wù),詳細(xì)咨詢一下。公司想辭退員工,讓員工寫辭職單,員工不寫,就安排晚上不加班
如果員工本人寫了離職單,那么就不是辭退了,而是員工本人辭職。單位辭退員工的話,員工本人是不需要寫離職單的,要求單位開具辭退通知書。如果員工存在嚴(yán)重違紀(jì)行為,單位不需要支付補(bǔ)償?shù)那闆r下,自己寫離職單還是比較好的。 原問題:《公司辭退員工要讓員已經(jīng)辭職了然后遞交了辭職單到了時(shí)間可以離職
要看是否批準(zhǔn),如果批準(zhǔn),那就按公司規(guī)定辦,如果沒批準(zhǔn),那按勞動法,一月后可自行離開。采納哦你想辭職,只需要提前30天(如果是試用期就是3天)以書面形式向用人單位遞交辭職的通知,不需要征得用人單位的同意。你繼續(xù)上班滿30天(如果是試用期就是3你好,我想咨詢一下,試用期辭職,單位不給離職證明
試用期都沒簽勞動合同就沒有解除勞動合同一說了。離職證明也沒什么用,是你自己辭職不是對方辭退你,你也無法獲取失業(yè)保險(xiǎn)。另外你不是知名企業(yè)高層,找新工作無需離職證明。 原問題:《試用期內(nèi)提出辭職,已辦完離職手續(xù),但不給離職證明》相關(guān)法律熱點(diǎn)
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培訓(xùn)協(xié)議問題承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用
4 個(gè)月前 -
您好想問下離婚多年,能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚!急謝謝!
4 個(gè)月前
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了