老板不給結(jié)工資怎么辦
律師回復(fù)
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月幫助201720人建議與其他一同被拖欠工資的同事們一起,到當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動監(jiān)察大隊反映和投訴,催討被拖欠的工資。要求解決?!秳趧臃ā芬?guī)定,工資按月發(fā)放。當(dāng)月可以發(fā)放上月的工資,如果公司拖欠工資,勞動者可以到勞動監(jiān)察大隊投訴,由勞動監(jiān)察大隊責(zé)令用人單位限期發(fā)放工資,《勞動法》第五十條規(guī)定:工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資?!豆べY支付暫行規(guī)定》第七條規(guī)定:工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日,則應(yīng)提前在最近的工作日支付 原問題:《請問老板不給工人結(jié)工資怎么辦》回復(fù)于 2022-11-04 19:12:56
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老板不給結(jié)工資……
1、書面通知解除勞動合同。 既然你覺得老板說大話,看不慣,可以解除勞動合同;根據(jù)《勞動合同法》第三十七條的規(guī)定,勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。因此,你只要老板說話不算話,不給我結(jié)工資,怎么辦
拖欠工資違法,老板應(yīng)該很清楚。又不說不給,卻一直拖,這就意味著沒有外部壓力,還是得不到。不妨讓老板寫張工資欠條,約定工資支付時間,若仍不按時支付,可立即向人民法院申請支付令或提起訴訟,讓法律迫使老板履行支付工資的義務(wù)。 原問題:《老板拖欠工就是我離職老板不給我結(jié)工資
根據(jù)勞動法規(guī),只要形成了事實的勞資關(guān)系,資方就應(yīng)該付給勞動者報酬。老板不給結(jié)工資可參考下面3個辦法解決:1、與老板協(xié)商,爭取說服老板拿回工資。2、去當(dāng)?shù)貏趧泳滞对V。3、申請勞動仲裁。申請勞動仲裁需提交以下材料:1、《申訴書》。申訴人應(yīng)當(dāng)按照您好老師,燒烤老板不給結(jié)工資,怎么辦
1. 你走的時候為什么不把工錢一起結(jié)了?2. 你是自己不做了,老板工資也不發(fā)給你,存心想賴錢的話,你可以試試去找老板,當(dāng)面要工資,最好么就是帶個朋友過去,不是去吵架打架,就是怕老板萬一把你怎么著,看兩個人的話會收斂一點。3. 你去找老板的時你好,老板不給結(jié)工資要怎么處理
老板不給工資,可以試試以下幾個辦法去討回自己應(yīng)得的報酬:1. 跟老總談判,分析其中的利害關(guān)系,首先以一種相對的友好的方式溝通過解決。2. 若談判方式無法解決,則要開始尋找法律途徑。首先可以到勞動行政部門舉報,通常是勞動管理監(jiān)察大隊。3. 也相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了