你好，我咨詢一下，口頭協(xié)議老板答應(yīng)給員工的補(bǔ)貼，到離職都不給，有什么辦法可以追要呢
合同糾紛浙江 杭州2025-09-14 16:27
律師回復(fù)
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月幫助201720人應(yīng)該是沒有勝算，除非你有保留當(dāng)時答應(yīng)你的錄音或截圖等簽了自愿離職協(xié)議，相當(dāng)于你自動離職的，勞動局那邊也沒法其實(shí)就是你公司忽悠你了，不過你可以打電話咨詢下，看看是否有其他辦法 原問題：《公司辭退員工，口頭答應(yīng)支付拖欠的兩個月工資并支付一個月工資補(bǔ)償金。簽了自愿離職協(xié)議后并沒有給補(bǔ)償金》回復(fù)于 2023-02-06 13:25:25
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老板答應(yīng)給的工人工資不給
需要委托律師打官司維權(quán)可以聯(lián)系我。點(diǎn)擊頭像可以選擇聯(lián)系方式。企業(yè)答應(yīng)給員工的激勵 因為離職了 就沒有發(fā)放
你好！你說的不給發(fā)工資時老板口頭上直接和你說了，還是說你離開的時候沒有給你發(fā)錢。一般企業(yè)發(fā)工資都是有固定時間的，而且你離職只要把工作交接清楚，和人事部溝通就好，不用和老板進(jìn)行太多溝通的。除非說你是沒有簽訂勞動合同的那種，屬于臨時工。這種情況我離職了 老板口頭承諾給我保底 但是現(xiàn)在又說不給 怎么辦
如果用人單位口頭說要辭退你，你在沒有接到書面解除勞動關(guān)系的通知書（蓋有公章）前，按時上班，否則拒絕辦理離職手續(xù)。如果僅憑用人單位口頭說辭退你就不上班，到時用人單位會說是沒有人說過不讓你上班，是你自己曠工，按自動離職處理。如果單位拒絕進(jìn)入公司你好！我想咨詢一下員工離職后，18年的工資還沒有得到有辦法處理嗎
展開全部 沒有簽訂勞動合同用人單位應(yīng)從第二個月起支付你雙倍工資，補(bǔ)交社保，支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。關(guān)鍵一點(diǎn)就是證據(jù)，需要你和用人單位有勞動關(guān)系的證據(jù)。至于工作了多少時間，可以用“舉證責(zé)任倒置”的原則，在仲裁或訴訟時由用人單位出具，因為每個人到一個地老師你好公司逼追員工離職能告公司嗎
如果有證據(jù)，可以提勞動仲裁，具體可以點(diǎn)擊平臺咨詢首頁上我的頭像選擇一對一咨詢詳細(xì)溝通細(xì)節(jié)。相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
