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我去公司才2個(gè)月,本來是3個(gè)月才轉(zhuǎn)正,領(lǐng)導(dǎo)看我表現(xiàn)好給我2個(gè)月提前轉(zhuǎn)正,可轉(zhuǎn)正后就發(fā)現(xiàn)自己懷孕了,要保胎

合同糾紛浙江 紹興2025-09-15 06:26

律師回復(fù)

  • 智能法律助手
    月幫助201720
    建議去找領(lǐng)導(dǎo)委婉的談?wù)?來自職Q用戶:樊女士我談下個(gè)人看法:1.先主動(dòng)和上級(jí)與人事談?wù)?,先說說這兩個(gè)月的工作成績和學(xué)習(xí)情況,對(duì)公司的感受和適應(yīng)情況,最后再說兩個(gè)月轉(zhuǎn)正的事情,以及比較明確的轉(zhuǎn)正日期。2.如果溝通不果的情況下再考慮離職問題,這是最后選項(xiàng),當(dāng)然年后辭職會(huì)更好一點(diǎn),這一點(diǎn)聽你老媽的意見。3.做什么工作都挺不容易的,需要調(diào)整自己的狀態(tài),有時(shí)候累這種狀態(tài)是心理問題,而不是生理問題,學(xué)會(huì)放松自己,會(huì)讓你工作心情愉快很多。希望我的建議對(duì)您有用。 來自職Q用戶:沐易老師 原問題:《11月3日入職,公司說兩個(gè)月轉(zhuǎn)正,但是兩個(gè)多月都過去了,公司里的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和人事都?jí)焊鶝]提轉(zhuǎn)正的事!》
    回復(fù)于 2022-07-25 06:31:48

相似問題解答

公司每個(gè)月扣300工資當(dāng)做預(yù)留工資,說要轉(zhuǎn)正滿2年才可以把每個(gè)月扣的300工資發(fā)給我們,要是沒滿期限就不給了

1.具體的社保構(gòu)成比例為:  養(yǎng)老保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納21%,自己繳納8%;  醫(yī)療保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納12%,自己繳納2%;  失業(yè)保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納2%,自己繳納1%;  工傷保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納0.5%,自己一分錢也

未轉(zhuǎn)正,簽了勞務(wù)合同,離職需要提前半個(gè)月嗎

試用期兩個(gè)月合理。不轉(zhuǎn)正的話,看公司的具體規(guī)定。工資不轉(zhuǎn)正,但屬于正式員工,有點(diǎn)不合理。半年轉(zhuǎn)正工資,相當(dāng)于試用期待遇了。法定最長的試用期不超過六個(gè)月。 原問題:《我試用期過了,但是還沒有轉(zhuǎn)正的話,我要辭職需要提前一個(gè)月嗎?》

你好,就是公司跟我簽的勞務(wù)合同,寫著三個(gè)月轉(zhuǎn)正,但是三個(gè)月過了沒有轉(zhuǎn)正,也沒有交社保,我可以讓他給我補(bǔ)交社保嗎

首先,法律規(guī)定了試用期最長不能超過六個(gè)月,并且試用期因合同期限不同有所不同,具體看你簽訂的是幾年的勞動(dòng)合同。其次,看你是否愿意繼續(xù)在這個(gè)單位工作,如果愿意繼續(xù)工作,一方面請(qǐng)公司出具延長試用期的依據(jù)和手續(xù),一方面收集公司給你延長試用期的證據(jù),

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  • 回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。

    2025-01-20 03:47:12
    來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了

  • 態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??

    2025-01-17 20:49:42
    來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了

  • 不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了

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