你好,今年6月中旬我剛拿到畢業(yè)證。但是兩個月前,我通過學(xué)校和一家公司簽訂了一個協(xié)議,簽完后首先要無償培訓(xùn)兩個月,沒有工資和補(bǔ)貼。前幾天我們已經(jīng)拿到了畢業(yè)證書,并且這幾天兩個月就要到了,公司要和我們簽訂見習(xí)協(xié)議,請問一:見習(xí)協(xié)議是可以和畢業(yè)生簽的嗎?二:我們認(rèn)為見習(xí)沒有勞動保障不同意簽,公司就讓我們走人,我們可以申請勞動仲裁拿到培訓(xùn)期兩個月的工資嗎?
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公司拖欠工資我們和公司沒有簽勞動合同可以申請勞動仲裁嗎
可以申請勞動仲裁,提供證據(jù)證明你是公司員工。具體處理辦法可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢和公司簽訂了培訓(xùn)協(xié)議,花公司的錢培訓(xùn),服務(wù)期沒到,提出離職后,公司兩個月沒發(fā)我工資。還讓我賠付培訓(xùn)費(fèi)用
你培訓(xùn)發(fā)了多少錢 這個你是需要賠償相應(yīng)的費(fèi)用我們是租的庫房 剛兩個月就要拆遷 說是違建 我可以拿到安置費(fèi)補(bǔ)償嗎?
要是你在簽訂的租賃合同上面有相應(yīng)的規(guī)定就按照合同來,要是沒有相關(guān)的規(guī)定就得要協(xié)商,拆遷補(bǔ)償里面倒是有相應(yīng)拆遷費(fèi)用補(bǔ)償:1、停產(chǎn)停業(yè)損失因拆遷非住宅房屋造成停產(chǎn)停業(yè)的,拆遷人可以給予適當(dāng)補(bǔ)償。在法律實(shí)踐中,補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)、依據(jù)常常由市一級地方政府已拿到畢業(yè)證公司沒給簽勞動合同
你在未拿到畢業(yè)證之前屬于頂崗實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)單位可以不簽勞動合同;當(dāng)你拿到畢業(yè)證之后,用人單位要么通知你返校,要么和你簽訂正式勞動合同,否則就屬于違背勞動法了。你可以打當(dāng)?shù)貏趧颖U蠠峋€12333反映解決。今天就打,很快就解決了。 原問題:《在現(xiàn)在公司讓我們簽勞動合同,約定工資以借發(fā)的形式給我們,這違法嗎
如果你是在某單位簽勞動合同然后去別的單位上班,那個單位開工資,這個叫勞務(wù)派遣,這個是可以的如果是就在某單位工作,然后其他單位給你錢那個其他單位難道是精神?。???? 原問題:《我與公司簽定勞動合同,工資卻讓他人代發(fā),這復(fù)合發(fā)律規(guī)定》相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了