你好。我在工廠上班三天還沒有簽合同上保險(xiǎn),說第三天錄指紋上保險(xiǎn),結(jié)果第三天就受傷了,中指末端骨折,無名指骨裂,雙指指甲全掉了。工廠也沒開過工資,沒有工服和工牌,沒有打卡記錄,這種情況怎么確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系,該怎么要求賠償。另外,我沒錢吃飯了,手機(jī)也欠費(fèi)了,現(xiàn)在走頭無路了,我該怎么辦。
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你好。我在工廠上班三天還沒有簽合同上保險(xiǎn),說第三天錄指紋上保險(xiǎn),結(jié)果第三天就受傷了,中指末端骨折,無名指骨裂,雙指指甲全掉了。工廠也沒開過工資,沒有工服和工牌,沒有打卡記錄,這種情況怎么確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系,該怎么要求賠償
你們單位嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同法--1.不支付加班工資;2.不簽訂勞動(dòng)合同。 《勞動(dòng)合同法》第八十條 用人單位直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正,給予警告;給勞動(dòng)者造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 第八你好 我在工廠上班 摔了 把手摔骨折了 沒有保險(xiǎn)
肯定算工傷。你需要找到工友的書面證明并且留下他們的聯(lián)系方式及身份證復(fù)印件,證明這個(gè)事是事實(shí)。然后如果有工資領(lǐng)條及手機(jī)錄音、照片等,證明這個(gè)你確實(shí)在這個(gè)廠受傷,讓廠方無法抵賴。有了各種書面、錄音、照片證明以后,就可以向工廠負(fù)責(zé)人協(xié)商賠償(賠償勞動(dòng)糾紛 和公司沒簽合同 保險(xiǎn)掛在公司名下沒有交費(fèi)過 沒有打卡記錄 沒有工資條 到現(xiàn)在三個(gè)月工資沒有發(fā) 這種情況該怎么辦
即使用人單位給勞動(dòng)者繳納了社會(huì)保險(xiǎn),但是未簽訂書面勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者可以申請勞動(dòng)仲裁,要求該用人單位支付未簽勞動(dòng)合同雙倍工資(入職的第2個(gè)月開始,最多11個(gè)月)?! ?、勞動(dòng)爭議,有證明勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)是關(guān)鍵,例如工作證或工作牌(最好蓋有公章)工廠辭急工被扣工資該怎么
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》37條 勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。若你沒有履行法律規(guī)定的辭工義務(wù),工廠可以要求你賠償,但工廠需要出示證據(jù)證明你急辭工給工廠造成的損失。你好入職后老板沒有簽合同 也不給上保險(xiǎn) 然后現(xiàn)在說不用我了我應(yīng)該怎么辦
申請勞動(dòng)仲裁要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資補(bǔ)償。具體處理辦法可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢,專業(yè)辦理勞動(dòng)糾紛案件相關(guān)法律熱點(diǎn)
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您好想問下離婚多年,能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚!急謝謝!
6 個(gè)月前
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了