事業(yè)單位職工獻(xiàn)血者可以休假
律師回復(fù)
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月幫助201720人沒(méi)有有些單位獻(xiàn)血后愿意讓獻(xiàn)血者休息,是企業(yè)自發(fā)的行為,不是國(guó)家規(guī)定的。不過(guò),海南省例外,因?yàn)楹D鲜∈翘貐^(qū),可以自行立法,所以在海南的獻(xiàn)血條例中規(guī)定:獻(xiàn)血后有兩天公假。國(guó)家對(duì)義務(wù)獻(xiàn)血的政策如下:(1)無(wú)償獻(xiàn)血者獻(xiàn)血量不滿(mǎn)800毫升的,本人用血時(shí)按獻(xiàn)血量的3倍享受免費(fèi)用血。(2)獻(xiàn)血達(dá)800毫升及以上者,終身享受免費(fèi)用血。回復(fù)于 2022-05-14 07:22:04
相似問(wèn)題解答
西藏機(jī)關(guān)事業(yè)單位休假規(guī)定當(dāng)?shù)馗刹柯毠つ晷菁俣嗌偬?/a>
您好,這個(gè)起訴對(duì)方還款的咨詢(xún)一下關(guān)于企業(yè)職工休假問(wèn)題
你說(shuō)具體什么休假 年休假 還是什么請(qǐng)問(wèn)男職工陪產(chǎn)假是法定休假嗎
由于陪產(chǎn)假是法定的,所以,男士休陪產(chǎn)假,用人單位同樣需要向職工支付工資。陪產(chǎn)工資支付的方式有以下兩種:1、如果用人單位依法為職工繳納了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(含生育保險(xiǎn)),則職工休陪產(chǎn)假期間的工資應(yīng)由用人單位向社保中心申請(qǐng)后,由社保中心支付。陪產(chǎn)假工資用人單位經(jīng)職工同意不安排年休假或者安排職工年休假天數(shù)少于應(yīng)休年休假天數(shù),應(yīng)當(dāng)在本年度內(nèi)對(duì)職工應(yīng)休未休年休假天數(shù),按照其日工資收入的300%支付未休年休假工資報(bào)酬,其中包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入。 請(qǐng)問(wèn)我工作期間未休假,是付了我工資之后,對(duì)未休年假是賠償300%還是200%。謝謝!
對(duì)職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù),單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報(bào)酬。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁(勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)),立案時(shí)需攜帶仲裁申請(qǐng)書(shū)、身份證及復(fù)印件、相關(guān)材料(勞動(dòng)關(guān)系證明、用人單位的工商登記信息等) 立案后,由仲裁委員會(huì)調(diào)相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿(mǎn)意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè),問(wèn)話(huà)方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了