您好請問公司沒有簽合同我在公司上班期間發(fā)生交通事故公司要我承擔(dān)修車費(fèi)用
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公司司機(jī)在工作時(shí)間因失誤導(dǎo)致車輛損壞,修車費(fèi)用17000,公司讓承擔(dān)13000元的修車費(fèi)用。不交錢就待崗了,這件事情合法嗎 我老公在醫(yī)藥公司開車,因?yàn)闆]有及時(shí)修車,導(dǎo)致車輛出現(xiàn)故障,維修費(fèi)用17000元。公司領(lǐng)導(dǎo)讓自己承擔(dān)13000元。
不應(yīng)該讓員工賠,如果你是位明智的領(lǐng)導(dǎo)的話,當(dāng)然,你也可以處理他,那前提就是這位員工你早就想辭退他,如果感覺這位員工還是很優(yōu)秀的話,建議你別辭退了,全程修車讓他參與,花費(fèi)讓他知道,你什么也別說,只告訴他,以后注意點(diǎn),我想,他會(huì)為你最大付出的。網(wǎng)約車營運(yùn)期間發(fā)生交通事故,事故責(zé)任在另一方,修車期間停運(yùn)并報(bào)備租賃公司,租賃公司在算租金和營運(yùn)收益時(shí),是否要扣除修車停運(yùn)時(shí)間
目前,網(wǎng)約車經(jīng)營模式主要有四種,因此交通事故的責(zé)任劃分也相應(yīng)分四種情況,即按出租車模式、快車模式、順風(fēng)車模式、專車模式四種情形來區(qū)分。1、出租車模式:責(zé)任承擔(dān)方為出租車公司只要出租車對外以公司名義運(yùn)營,公司對出租車具有管理責(zé)任,公司也確實(shí)獲在公司上班期間兼職,公司要起訴
原則上是無權(quán)干涉的,但是你的兼職不能造成你人身的損害,從而影響你本職工作(也就是你不能在兼職的時(shí)候出了事從而影響到你正常的工作)。同時(shí)這個(gè)兼職工作不能涉及你現(xiàn)在正式工作的機(jī)密和公司所要求的你任何保密條款和信息。如果你在和公司簽訂的勞動(dòng)合同中交通事故工傷,工傷期間,公司社保費(fèi)用的繳納是由公司承擔(dān)還是肇事者承擔(dān)工傷期間,公司社保費(fèi)用的繳納是由公司承擔(dān)還是肇事者承擔(dān)工傷期間,公司社保費(fèi)用的繳納是由公司承擔(dān)還是肇事者承擔(dān)
符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位按照法律規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付,不符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的,不予支付。浙江省高級(jí)人民法院民事審判第一庭、勞動(dòng)人事爭議仲裁院《關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件若干問題的解答(二)》浙高法民一〔2014〕7號(hào)十六、用人單位已依法為勞動(dòng)者你好我在工傷修養(yǎng)期間,公司該承擔(dān)哪些補(bǔ)助
如果你發(fā)生了工傷,按法定,你所在的單位或公司應(yīng)該賠償以下費(fèi)用項(xiàng)目:住院期間的所有醫(yī)療費(fèi),伙食費(fèi),交通住宿費(fèi),護(hù)理費(fèi),誤工費(fèi),后續(xù)醫(yī)療費(fèi),傷殘賠償金(構(gòu)成殘疾級(jí)別),殘疾輔助器具費(fèi),被扶養(yǎng)人生活費(fèi)(18歲以上60歲以上的被扶養(yǎng)人),精神損失費(fèi)相關(guān)法律熱點(diǎn)
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培訓(xùn)協(xié)議問題承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用
5 個(gè)月前 -
您好想問下離婚多年,能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚!急謝謝!
6 個(gè)月前
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了