受害者在勞動監(jiān)察大隊和公司進(jìn)行勞動爭議調(diào)解會被計入個人檔案嘛?會不會給以后就業(yè)帶來影響?
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勞動仲裁申請書給勞動局,還是勞動監(jiān)察大隊
勞動仲裁去勞動仲裁委員會,不是勞動監(jiān)察大隊也不是勞動局。具體處理辦法可以點擊頭像聯(lián)系我咨詢勞動者承擔(dān)重要職位,如果離職給公司帶來損失需要賠償嘛
勞動在在職期間,工作上給用人單位造成一定損失的,如果用人單位有證據(jù)證明的,用人單位是可以申請勞動仲裁,要求勞動者進(jìn)行一定賠償?shù)?。如何申請勞動仲裁?、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局(原勞動局)內(nèi)的勞動爭議仲裁委,申請勞動仲裁,立案時需攜帶:仲裁勞動監(jiān)察大隊的管理范圍
一般管理所在區(qū)的案件勞動爭議請求調(diào)解
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了