你好我是一名護(hù)士,在院期間醫(yī)院送我們?nèi)ミM(jìn)修了,當(dāng)時(shí)簽了五年的合同,現(xiàn)在我辭職了,人資說合同未到期讓我賠違約金。請(qǐng)問這份合同具有法律依據(jù)嗎
律師回復(fù)
-
相似問題解答
你好,我想問一下護(hù)士進(jìn)修3個(gè)月簽了進(jìn)修合同,約定服務(wù)期五年,合同要求五倍賠償,但是服務(wù)期末滿五年想要辭職怎么賠付呢
單位提供專項(xiàng)培訓(xùn)并且約定服務(wù)期,服務(wù)期內(nèi)辭職需要賠償單位剩余服務(wù)期的違約金,不用全部賠償,把你工作年限減去,按比例賠償。工資和福利不屬于賠償范圍和單位無法協(xié)商一致,可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁《勞動(dòng)合同法》第二十二條 用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,是一名護(hù)士與一家中醫(yī)院簽訂了5年的合同,做了2年。合同當(dāng)中有規(guī)定,如果不做滿5年提前離職要賠每年1W違約金,我已提前30天提交離職申請(qǐng),但醫(yī)院說要交3萬塊錢的違約金才能給我的護(hù)士證目前扣了我的護(hù)士證。
我是做人事工作的。十萬的違約金對(duì)于護(hù)士職位很高,如果是沒有書面的合同的話,是非常罕見的。建議樓主仔細(xì)檢查自己和醫(yī)院簽訂的各種合同,有無關(guān)于違約金的條款。一。沒有——醫(yī)院方面在信口開河,企圖嚇退樓主離職的意愿。二。有——如果條款不合理,在法律我想問下,如果被醫(yī)院辭退,進(jìn)修協(xié)議跟勞務(wù)合同是怎么賠
如果約定了服務(wù)期,勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。該份培訓(xùn)進(jìn)修協(xié)議約定違約需要賠償進(jìn)修期間產(chǎn)生合同未到期辭職了需要支付違約金嗎
自己辭職沒有補(bǔ)償金你好,我的合同到期了。但是辭職經(jīng)理不讓
公司缺人不防礙你的辭職,提前3天/30天書面離職通知公司,留下證據(jù),不需要公司批準(zhǔn),到期離職結(jié)算工資走人了。如果公司不發(fā)工資,再收集一些相關(guān)證據(jù)到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁(免費(fèi))。相關(guān)的法律法規(guī)參考:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》(相關(guān)法律熱點(diǎn)
相關(guān)法律條文
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
萬順叫車強(qiáng)行扣著轉(zhuǎn)借款合同的錢有5年多了就不給咋辦
5 個(gè)月前 -
培訓(xùn)協(xié)議問題承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用
5 個(gè)月前
-
回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了