兩次上仿單位不解決問(wèn)題怎么辦？
勞動(dòng)爭(zhēng)議湖北 孝感2025-07-28 06:54
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信仿局最怕什么單位
犯罪情節(jié)輕微危害不大勞動(dòng)爭(zhēng)議兩次固定期限合同到期，單位單方面不續(xù)簽
有權(quán)不續(xù)簽,新的勞動(dòng)法是從08年開(kāi)始實(shí)施的,所以簽訂2詞勞動(dòng)合同之后簽訂無(wú)固定期限的說(shuō)法也是從08年開(kāi)始累計(jì)的.公司有權(quán)不再續(xù)簽,但是如滿(mǎn)足相應(yīng)條件的話(huà),是有補(bǔ)償?shù)?--這一點(diǎn)很重要,你需要再詳細(xì)的讀一下勞動(dòng)法,但不是所有的情況都滿(mǎn)足公司補(bǔ)您好咨詢(xún)單位不上保險(xiǎn)
不能生效。公司為員工繳納社保是法律規(guī)定的強(qiáng)制義務(wù)。公司和員工簽署的所謂協(xié)議本身就觸犯法律規(guī)定，自然無(wú)效。向單位所屬的勞動(dòng)保障局投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，只要證據(jù)充分單位要為員工補(bǔ)交社保的。 原問(wèn)題：《您好，咨詢(xún)一下公司沒(méi)給員工買(mǎi)保險(xiǎn)的事宜》您好，上班單位不上保險(xiǎn)，拖欠工資
廣東胡律師：根據(jù)勞動(dòng)法此用人單位違反了以下規(guī)定：不簽勞動(dòng)合同、收取押金，拖欠工資。1、看你自己，舉報(bào)和申請(qǐng)仲裁不沖突；2、很難憑你這點(diǎn)描述給予你回答，作為專(zhuān)業(yè)的法律人士不給當(dāng)事人沒(méi)有經(jīng)過(guò)事實(shí)依據(jù)的結(jié)論回答；3、這一證據(jù)只能證明這家公司存在，相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿(mǎn)意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話(huà)方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
