跟滴滴簽了合同，想解除，交了600押金，工資也不要，公司要求我給違約金該怎么辦
合同糾紛四川 成都2025-08-01 09:41
相似問題解答
我剛簽了租房合同，還沒住進去，需要支付違約金，交了400的押金
1、如果房東后面確實在合同上簽名了，不管當時簽名的時候雙方是不是在場，你是不是認識或見過房東，這份合同是有法律效力的。2、你要看一下你們合同中對于違約是怎么約定的，看一下違約責任的條款，如果構成違約，是不是要賠償1000元。3、你的情況，如應聘司機，被誘導簽了一個租車合同，想解約，對方要扣掉押金，怎么辦？
您好？看了你說的情況，是不是自己和別人簽訂出租車合同。后來自己一算不合算，所以想解除合同是嗎？我們都知道合同也好，協議也罷，目前是約束雙方的責任和義務的正常履行，防止單方面違約，這是我們國家的經濟合同法規(guī)定的，不然誰還簽合同干嘛！你這樣的情跟員工解除勞動合同，要賠償多少違約金，他是擔任公司高管
用人單位開除、解雇勞動者，是否應該支付補償或賠償，分以下3種情況： 1、用人單位與勞動者解除勞動關系，沒有任何合法理由，也沒有支付經濟補償，勞動者不存在《勞動合同法》39條規(guī)定的情形，可以認定該用人單位行為屬于《勞動合同法》87條規(guī)定的違我跟公司簽了6年合同，現在是第5年公司想勸退，我該怎么辦
被公司辭退應該按照每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付經濟補償，你在公司工作五年所以公司應該支付你五個月的經濟補償。根據《中華人民共和國勞動合同法》第四十條 無過失性辭退有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額我要離職公司要求我賠償違約金
1、該違約金協議無效。2、勞動者30天以書面形式通知角人單位即可解除勞動合同，無需單位同意或批準。這是你的權利。3、解除勞動合同時，企業(yè)應當辦理離職手續(xù)，這是企業(yè)的義務。否則給勞動者造成損失還要承擔賠償責任。4、如協商不成，可以向當地勞動監(jiān)相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
