基層全員競(jìng)聘合法嗎基層全員競(jìng)聘合法嗎
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我懷孕6個(gè)多月,公司搞全員競(jìng)聘上崗,我落聘了,合法嗎
理論上是不合法的,為什么是理論?聽我一一解釋,首先合同期內(nèi),公司單位有權(quán)對(duì)個(gè)人進(jìn)行崗位的同級(jí)調(diào)換安排,你可以搞競(jìng)爭(zhēng)上崗激發(fā)活力,但是做為失敗的一方,不能調(diào)至目前崗位下的崗位,通俗點(diǎn)講打個(gè)比方要么五個(gè)工作人員競(jìng)爭(zhēng)一個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo),肯定有一個(gè)勝出,公司兼職安全員,沒有給我任何補(bǔ)助,合法嗎
1,你們簽的有用功合同或者勞動(dòng)合同嗎?如果有,按照合同來。2,勞動(dòng)合同不能與現(xiàn)行法律法規(guī)相抵觸。3,這樣的老板,不要在他那里做了。4,如果在貴陽的話,我可以幫你在美甲店介紹工作! 原問題:《公司沒有任何底薪 也沒有任何補(bǔ)助給員工 是合法的嗎相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了