我的社保08年開始交的,在11年補(bǔ)交06年,07年倆年。至2020年交滿15年。現(xiàn)在辦退休時(shí),說我06.07倆年違規(guī)。讓我退這倆年的保費(fèi),我該怎么辦?
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你好,我在一家公司工作從2004年3月份開始工作,公司在2010年8月份才開始給我交社保,現(xiàn)在己辦理退休,請(qǐng)問在2004年3月份至2010年7月份缺交的社保我現(xiàn)在可以向原公司要求補(bǔ)償嗎?
可以你可以以沒有按時(shí)交社保為由解除勞動(dòng)合同(注意不是你辭職),要求單位支付你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,6個(gè)月工資,補(bǔ)交社保,從2004年2月開始準(zhǔn)備證據(jù),原來的工資條、工作證、考勤記錄等,能證明勞動(dòng)關(guān)系和時(shí)間的證據(jù),這樣你去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁才能有勝算的 原問我是農(nóng)民工,2000年進(jìn)廠上班,2004年七月份廠里才給我交養(yǎng)老保險(xiǎn)。我現(xiàn)在快要退休了,想通過法律方式,讓廠里為我補(bǔ)交進(jìn)廠時(shí)候倆年多養(yǎng)老保險(xiǎn)
養(yǎng)老保險(xiǎn)如果斷交,個(gè)人也可補(bǔ)繳,不過有一定限制。1、如果養(yǎng)老保險(xiǎn)出現(xiàn)中斷繳費(fèi)的情況,需要在國家規(guī)定的范圍內(nèi)進(jìn)行繳納,只要年齡在勞動(dòng)年齡內(nèi)都可以進(jìn)行補(bǔ)繳,男性的勞動(dòng)年齡限制是60歲,女性是50歲。如果參保人已經(jīng)開始領(lǐng)取養(yǎng)老金,就不可以申請(qǐng)補(bǔ)繳征地社保原本是交滿15年的,但是我的社保只交了5年就停了是怎么回事
不需要。中斷繳費(fèi)之前的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系仍然有效;中斷期間個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額每年仍然按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算利息;續(xù)保繳費(fèi)之后,中斷前后的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限和個(gè)人賬戶累計(jì)計(jì)算。 原問題:《我的社保是個(gè)人交的,已交滿了十五年停了,中途停了四年,現(xiàn)在我找了個(gè)新單位93年參加工作2003年開始交社保,我想申請(qǐng)單位補(bǔ)交行嗎?
1. 可以要求訂立勞動(dòng)合同和補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)。2. 《勞動(dòng)法》第十條建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。第八十二條用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。且自滿一年之日起視為已簽訂無固本人07年入職,公司08年給交社保,但是沒給我交醫(yī)保,14年才開始給我交社保,現(xiàn)在要辦退休,醫(yī)保年限不夠,公司該給我補(bǔ)交嗎?如果不給我補(bǔ)交怎么辦?
這種情況下可以要求公司補(bǔ)交,如果不補(bǔ)交,可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了