老板欠我們十一個(gè)人工資幾十萬(wàn),找海事局領(lǐng)導(dǎo)幫忙協(xié)調(diào)沒(méi)結(jié)果,老板還是說(shuō)沒(méi)錢(qián)愛(ài)告那里去告,我們希望申請(qǐng)法律援助要去勞動(dòng)仲裁去告,老板我們有簽合同,老板有船舶資產(chǎn)幾百萬(wàn)
相似問(wèn)題解答
老板愛(ài)拖欠工資,我們想告他
你直接到單位所在地的勞動(dòng)仲裁部門(mén)去申訴要求賠償你的工資。他沒(méi)有和你簽訂勞動(dòng)合同,這樣也好,你再告他一條不規(guī)范用工,要求賠償相應(yīng)保險(xiǎn)費(fèi)用,比如養(yǎng)老醫(yī)療等。他不僅要賠償你的損失,同時(shí),勞動(dòng)部門(mén)要對(duì)他進(jìn)行處罰。但你最好找你在工作時(shí)的同事為你做證或老板欠工資不給,告到法院 ,他們都問(wèn)著老板
你可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。你要提供你與單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),如勞動(dòng)合同,如果沒(méi)有勞動(dòng)合同可以提供工資單,工作證,工作服,與老板的談話錄音,其他勞動(dòng)者的證明等。如果對(duì)裁決不服的,可以向法院起訴。 原問(wèn)題:《老板拖欠工資不給讓我們?nèi)ジ嫠?!該怎么辦?你好老板拖欠工人工資,我們?nèi)趧?dòng)局告,要用些什么樣的材料?
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要帶有效勞動(dòng)合同,工資發(fā)放證明(如果是發(fā)到卡上的去銀行打印明細(xì),如果有工資條可以直接使用)。從一方申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁開(kāi)始上交仲裁申請(qǐng)書(shū),然后仲裁委一個(gè)星期的審核受理,然后一個(gè)星期通知對(duì)方領(lǐng)取仲裁資料,并通知對(duì)方開(kāi)庭時(shí)間(一般為接受受理老板欠我們工錢(qián),溝通無(wú)果的情況下,我們私自把老板的東西收藏躲起來(lái),沒(méi)有拿出工地,現(xiàn)在老板告我們盜竊,這個(gè)會(huì)有責(zé)任嗎
借助媒體的力量不到萬(wàn)不得已,不要輕易曝光媒體。并不是說(shuō)怕,只是一但曝光了媒體,就會(huì)把老板的名譽(yù)收損,老板為了保護(hù)名譽(yù)也許會(huì)采取非常手段。當(dāng)然若實(shí)在逼急了,就必須借助媒體的幫助。尋求勞動(dòng)局幫助勞動(dòng)局是該保護(hù)我們的合法權(quán)益,員工們可以集體去勞動(dòng)工資不發(fā),老板跑路了,但是有工做時(shí)間記錄,工資結(jié)算憑據(jù),我們應(yīng)該申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,如果老板再不給,我們可以申請(qǐng)免費(fèi)法律援助嗎?
用人單位拖欠工資的,1、最簡(jiǎn)單的方法是電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì),他們會(huì)依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,并責(zé)令其支付拖欠的工資。2、還可依據(jù)勞動(dòng)合同法第三十條的規(guī)定,用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的,勞動(dòng)者可以依相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉?。o(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了