我之前立案勞動仲裁，但是現(xiàn)在私下和解了，想撤訴怎么處理呢
勞動爭議四川 成都2025-09-14 15:18
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你好，我想咨詢?nèi)绾纬吩V的問題，和律師簽了合同，但是沒有立案，我想撤訴該如何做呢
可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢，給你提供法律咨詢和幫助我現(xiàn)在離職狀態(tài)，想對之前的公司申請勞動仲裁
辭職后根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定沒有超過申請仲裁時效的可以申請勞動仲裁。第二十七條 勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。前款規(guī)定的仲裁時效，因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人您好！請問員工入職未簽訂勞動合同，現(xiàn)在員工離職申請勞動仲裁，該怎么處理呢？
你用人單位不簽訂書面勞動合同違法在先，你能怎么辦呢！1你可以死不承認(rèn)與勞動者有勞動關(guān)系，而是一口咬定是勞務(wù)關(guān)系，任務(wù)完成勞務(wù)關(guān)系終止，不存在賠償問題。如果勞動者無法自證你們存在事實(shí)勞動關(guān)系你勝訴，不用賠償。2 當(dāng)1不成立才提出2。你不能承認(rèn)你好我和勞務(wù)公司簽的合同應(yīng)該怎么勞動仲裁呢
第二十一條 勞動爭議仲裁委員會負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動爭議。 勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的，由勞動合同履行地的勞動爭勞動仲裁怎么立案
（一）申請人是與本案有直接利害關(guān)系的公民、法人或其他組織；（二）有明確的被申請人；（三）有具體的申請請求和事實(shí)理由；（四）屬于勞動爭議仲裁委員會受理范圍。 原問題：《勞動仲裁立案條件》相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
