代收貨款不給打電話不接
經(jīng)濟糾紛山東 泰安2025-08-01 22:20
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我有1萬多貨款，拿貨一直不付，打電話不接，發(fā)微信不回
去法院起訴。但是不知道你們有沒有簽訂具有法律效力的合同或者協(xié)議，如果有是最好的?？梢酝ㄟ^法院對他提起民事訴訟，并且提供他刻意拖欠貨款的證據(jù)和證人，這種情況下他必定敗訴，如果在法院的規(guī)定時間內(nèi)他還不補請貨款最后你也可以向法院提起強制執(zhí)行的申請拖欠貨款，電話不接
根據(jù)民事案件管轄權(quán)的一般規(guī)定，你應(yīng)向被告住所地人民法院起訴。如果被告住所地與經(jīng)常居住地不一致的，由被告經(jīng)常居住地人民法院管轄。如果是屬于合同糾紛，可向被告住所地或合同履行地人民法院起訴。 原問題：《欠貨款不還電話不接信息不回他是外省的怎么辦給對方干了活不給錢，打電話不接
首先，同情你，譴責(zé)老板無良。不知道你所謂的老板有沒有在工商注冊，要是注冊的話直接去勞動部門申訴，勞動監(jiān)察、勞動仲裁都可以。但是記住，要提交證據(jù)，比如老板的書面文字，你給老板干活的證明，證明人或者老板寫的書面欠條都行。如果給私人老板干活，他只拖欠工資，兩年都不給打電話不接消息不回
先證據(jù)，比如合同，工服，考勤卡，都沒有，其實你們有一年了也構(gòu)成事實雇傭關(guān)系了。按2015全國最低每月保底工資1450的話他也至少得給個兩萬。打電話給他要時別忘錄音。然后律師就有話說了?。?！我剛這么要到了工資 原問題：《拖欠司機工資一年了不給老板不給我們I資，打電話不接。
用人單位存在拖欠工資的行為，勞動者可以向勞動保障部門（勞動監(jiān)察大隊）投訴、舉報；或向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。法律依據(jù)：《勞動法》第五十條 工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資?！秳趧颖Ｕ媳O(jiān)察條例》相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
