單位要?jiǎng)裢宋?，又不方面和我說
勞動(dòng)爭(zhēng)議吉林 長(zhǎng)春2025-07-27 08:14
律師回復(fù)
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月幫助201720人公司會(huì)找你談話、并且要求你簽個(gè)文件千萬不能簽、你簽了就是自動(dòng)解除合同公司不會(huì)給你任何補(bǔ)償我想你一定也是簽了至少一年合同吧如果勸退、除非公司買斷剩余的合同如果公司給你不公正的待遇可以找勞動(dòng)部門仲裁如果公司要是和你沒簽合同就更好了這樣按照新合同法、公司要支付從2008年1月至今每月雙倍的工資給你（如果你是2008年1月后入司、就是從入司時(shí)間到現(xiàn)在算起）那么你現(xiàn)在就要收集證據(jù)了比如你簽過的文件、你的工資卡、工資條、員工卡、和同事的證明都是證據(jù)只要能證明你是何時(shí)入司就可以 原問題：《公司要?jiǎng)裢?，?qǐng)問我的情況怎么解決，急！》回復(fù)于 2022-12-06 08:18:40
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我被單位勸退，請(qǐng)問怎么辦
可以起訴對(duì)方支付你經(jīng)濟(jì)賠償金 如果您這邊向法院提起訴訟 您需要準(zhǔn)備起訴狀 和證據(jù)材料 您好如果您想獲得更加詳細(xì)的服務(wù)包括具體詳細(xì)的解答您的疑問、如何起草起訴狀，準(zhǔn)備證據(jù)材料、訴訟時(shí)間流程等相關(guān)法律問題，請(qǐng)購(gòu)買我的電話咨詢服務(wù)，非常感謝。合同快到期，單位不續(xù)簽，我被勸退簽了離職證明，單位是否有賠償
可以要求賠償和補(bǔ)償金，共兩個(gè)方面的。一是合同未到期，公司要求終止合同，也就是單方面提出要求，即使你同意終止，也應(yīng)由公司補(bǔ)償一個(gè)月的工資，這期間是讓你去找工作的補(bǔ)償。二是不管合同是否到期，你在原公司工作期間每年一個(gè)月的工資補(bǔ)償，這是勞動(dòng)法中的用人單位無故勸退
你這邊是否簽訂了離職協(xié)議書之類的文件我主動(dòng)辭職，但是單位給我開具解除勞動(dòng)合同證明，說我是曠工被勸退的， 這點(diǎn)違法嗎
你簽字時(shí)，就應(yīng)該看清楚再簽字，如果不能證明你是被欺詐而簽，贏的可能性很小。你可以從時(shí)間順序上來說明，如果是你提出解除勞動(dòng)合同，首先應(yīng)該有你給用人單位的書面通知，如果沒有，那么工作交接是以什么為依據(jù)進(jìn)行的，怎么會(huì)在交接時(shí)表現(xiàn)出是你要求解除勞動(dòng)相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了
