我是9月份在廠里上班的，今天發(fā)上個(gè)月工資，別人都發(fā)工資了，我沒(méi)有發(fā)，我在銀行自助上查了沒(méi)有
勞動(dòng)爭(zhēng)議江西 南昌2025-08-06 00:27
相似問(wèn)題解答
我在朋友廠里上班的工資沒(méi)發(fā)
1、最簡(jiǎn)單的方法是電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)，他們會(huì)依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查，并責(zé)令其支付拖欠的工資。 2、還可依據(jù)勞動(dòng)合同法第三十條的規(guī)定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ?/span>我在天懿美容美發(fā)上班昨天離職他這里這個(gè)月發(fā)上個(gè)月的工資，他現(xiàn)在8-1到8-19號(hào)的工資不給我了
在美容店辭職，發(fā)給你一點(diǎn)算慈悲了，我表妹暑假在美容店打工，說(shuō)好月薪2500，快兩月了，開(kāi)學(xué)要結(jié)賬，結(jié)果一份不給，還欠了人家1600，因?yàn)闆](méi)有簽合同，法律不支持！美容院說(shuō)，她是學(xué)徒，是來(lái)學(xué)習(xí)的，每月學(xué)費(fèi)800，不給不讓走，苦苦干了兩個(gè)月，不給你好，我想咨詢，這個(gè)月15號(hào)是發(fā)上個(gè)月工資時(shí)間，沒(méi)有發(fā)工資，我自離了，上個(gè)月工資我還能拿到嗎
每個(gè)廠情況不一樣，按規(guī)定工資是不能拖欠的，可是現(xiàn)在的企業(yè)都是這樣，壓工資，你只要是上班的天數(shù)都應(yīng)該有工資，如果廠里要不到就去找勞動(dòng)仲裁部門(mén)，再不行就去法院訴訟 原問(wèn)題：《廠里每個(gè)月15號(hào)發(fā)工資這個(gè)月15號(hào)沒(méi)發(fā)我就沒(méi)去上班了上 個(gè)月工資還能拿你好我這個(gè)月辭職為什么沒(méi)有發(fā)上個(gè)月的工資
正常你6月3號(hào)辭職，7月3號(hào)才可以走，他們7月10號(hào)給你發(fā)工資，正常．但如果你是在試用期內(nèi)辭職，他們應(yīng)該是6月10號(hào)發(fā)工資給你．現(xiàn)在人資部提到你沒(méi)有簽離職單，意思是你提前離職了但沒(méi)有交接完，他們按照程序需要你簽完了單子了再于7月10號(hào)發(fā)工資你好就是我在浙江省寧波市上班的工資廠里面還沒(méi)有發(fā)給我都兩個(gè)月了我辭職都
怎么說(shuō)呢！ 我剛從先鋒辭職會(huì)來(lái)！ 他們的工資待遇還可以吧！保底工資1800元，但是必須完成每天的工作任務(wù)量，是計(jì)件的，也就是每天完成60元的工作量，才有保底。有全勤獎(jiǎng)，前提是上夠308個(gè)小時(shí)工作 ...如果請(qǐng)假就沒(méi)有全勤和獎(jiǎng)金了...還有福相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
